لا يسعني إلا التفكير في التخطيط للكوارث ، تكتيكات البقاء ، التعافي المالي وروح العطاء. إنه موسم الأعاصير ، وقد تمزقت العديد من المدن والبلدان خلال هذا الوقت من العام وخُلطت معًا من قلوبهم واستعدادهم لمساعدة بعضهم البعض.
إنها قوة التعاطف ولها مكان في العمل.
إنه أيضًا سبتمبر / أيلول ومع الذكرى العاشرة لأحداث الحادي عشر من سبتمبر / أيلول خلفنا مباشرة ، أفكر في المأساة والأمل … كيف تمزق الأمور وكيف نعيدها معاً.
$config[code] not foundيدعى البقاء وهناك مكان له في العمل.
في "الأعمال التجارية الإخبارية التي تغيرت بعد أحداث 11 سبتمبر" يقول جو مارين: "لا تزال الحرارة والقلق والانفعال يحترقان لأنني ما زلت أشعر ببعض الذكريات. أعتقد أننا جميعًا نقوم بذلك بطريقة ما ، لكنني كنت أحاول أن أقود غرفة أخبار … "كلماته تجعلني أفكر في حقيقة أننا نحاول قيادة أعمالنا (وحياتنا) على الجانب الآخر من 11 سبتمبر وفي الكثير من الطرق تغيرت الأشياء. لست متأكدًا من أننا ندرك تمامًا كم تغيرت بعد ، لأن الوقت غالبًا ما يكشف وجهات نظر جديدة. وبطريقة ما قبل 10 سنوات ، شعرت بالأمس.
أعرف ذلك: بعض الأشياء تولدت من جديد أو تم تجديدها في ذلك اليوم: الخدمة والبقاء.
$config[code] not foundلا يعني تشغيل الشركة أننا نفقد قلوبنا - بل على العكس تمامًا. يمكن أن يكون نشاطنا التجاري منصة لتوضيح مدى اهتمامنا بمجتمعنا ومجتمعنا. عملاؤنا هم الأشخاص الذين نحل مشاكلهم ، ويحصد مجتمعنا التأثير المالي لأعمالنا والموارد والدخل الذي تعود به شركاتنا إلى مدننا.
في رأيي ، أفضل هدية يمكن أن نقدمها بعد 10 سنوات ، في منتصف موسم الأعاصير (وبالنسبة للبعض ، في أعقاب مآسيهم الشخصية) هي النجاح في ما نقوم به ، بغض النظر عن الصعاب ، و لدعم الناس والخدمات من حولنا ، لأن هناك دائما وسيلة وسبب للرد.
نرجو أن لا نفقد أبداً روح البقاء وروح الخدمة التي قفزت إلى الأمام في ذلك اليوم.
كيف أثرت أحداث 11 سبتمبر على عملك؟
