دور مسؤول في الواجب

يلعب المسؤول المناوب دوراً هاماً في المستشفى. انها وظيفتها للتأكد من أن كل شيء يسير بسلاسة في كل منطقة من مناطق المستشفى وللمساعدة وحل المشكلات عندما لا يحدث ذلك.

المسؤوليات

يجب أن يكون الموظف قابلاً للوصول من قبل الموظفين في جميع الأوقات. حل المشكلات هو جزء أساسي من العمل ، إلى جانب إدارة الشكاوى والمشاكل ، والاستجابة لطلبات وحوادث المعلومات ، ومعالجة الأزمات وحالات الطوارئ.

$config[code] not found

واجبات إضافية

بالإضافة إلى الواجبات العادية ، يجب على المسؤولين ضمان اتباع بروتوكول الأمان ، والإجابة عن الأسئلة الإعلامية ، والعمل كجهة اتصال مع الوكالات الأخرى ، وإدارة تدفق حركة المرور الناتجة عن حالات الطوارئ وإدارة الموظفين. التعاون مع الأطباء والموظفين وعائلات المرضى لتقديم أفضل خدمة للمرضى هو أيضًا جزء من الموقف ، بالإضافة إلى توفير خدمات الدعم للمرضى.

فيديو اليوم

يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلة

مؤهلات

للتأهل لمدير الخدمة في الوظيفة ، يجب على المتقدمين الحصول على رخصة التمريض أو درجة البكالوريوس (على الرغم من أن درجة الماجستير يفضل في كثير من الأحيان) وخمس سنوات على الأقل من الخبرة السريرية أو الإدارية. هناك حاجة إلى المعرفة بسياسات المستشفيات ، وسياسات الموارد البشرية ، ومهارات إدارة النزاعات ، والمهارات متعددة المهام والخبرة في التعامل مع نظام تنظيمي معقد. راتب الموظف المناوب هو حوالي 108،000 دولار سنوياً ، اعتباراً من نوفمبر 2010 ، وفقاً لموقع Fact.com.