لا يصبح زملاؤك دائمًا أفضل أصدقاء لك ، ولكنهم غالبًا ما يصبحون أصدقاءك ومساعديك ومستشاريك ومجلساتك الصوتية وأشخاصك في مكان العمل. عند اختيار زملاء العمل للانضمام إلى فريقك أو العمل معك في المهام ، يجب عليك اختيارهم بحكمة. أنت تريد أن تربط مع العمال الذين لديهم أخلاقيات العمل القوية ولن يجعلك تبدو سيئة أمام رئيسك في العمل أو شركاء الأعمال الآخرين.
$config[code] not foundدروس من فتى الكشافة
واحدة من أهم سمات البحث عنها في زملاء العمل هي جدارة بالثقة. أنت تريد أن تربط مع زملاء العمل الموالين ولن يتحدثوا خلف ظهرك أو الكشف عن المعلومات الشخصية التي تشاركها معهم. الثقة لا تحدث بين عشية وضحاها لأنه يستغرق وقتا طويلا لزملاء العمل لكسب ثقتكم ولكم لاختبار ولاءاتهم. في مكان العمل ، غالبا ما يتم بناء الثقة من خلال المهام الموجهة للفرق ، والخبرات المشتركة ، والأهداف المماثلة والمشاريع المشتركة للمخاطرة ، وفقا لمورغان ماكلينتيك ، نائب الرئيس التنفيذي في وكالة الاتصالات العالمية LEWIS.
عندما تكون الرقائق أسفل
يعتبر زملاء العمل الموثوقين من الأصول المهمة في القوى العاملة. يمكنك الاعتماد عليها في الأوقات الجيدة ومتى تكافح الأعمال التجارية. ويحمل العمال المعتمدون ثقتهم ويسعون جاهدين للوفاء بالمواعيد النهائية ، والحفاظ على علاقات إيجابية مع زملائهم في العمل ، والعمل بجد للتأكد من رضا العملاء عن منتجاتهم أو خدماتهم. لا يغيب العمال المستقرون والمستقرون عن العمل لأسباب غير مهمة ويخططون لقضاء عطلاتهم وغيابهم في وقت مبكر حتى يتمكن الآخرون من العمل حول جداول أعمالهم. يأخذ الزملاء الموثوقون مسؤولياتهم على محمل الجد حتى لا يخطئوا في إهمالهم أو يبقون الآخرين دون داعٍ في انتظار مساهماتهم في مكان العمل.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةالتركيز فقط
في بيئة العمل سريعة الخطورة والمزدحمة ، فإن زملاء العمل الذين يمكنهم التركيز بفعالية على أهم أولويات عملهم على نحو فعال وفعال يجعل مهام العمل أسهل على الجميع. يجب أن يكون الموظفون قادرين على وضع مسؤوليات أقل أهمية في الوقت الذي يقومون فيه بإنجاز مهام أكثر إلحاحًا. يقول جاكوب مورغان ، المستشار الإداري والمستشار الاستراتيجي لمجموعة Chess Media ، في مقال 2013 Forbes: "تُقصف المعلومات الموظفين من كل اتجاه ، مما يعني أن الموظفين بحاجة إلى أن يصبحوا بارعين في التصفية والتركيز على ما هو حاسم". إن زملاء العمل المنضبطين على أنفسهم ، ذوي التوجهات الاستراتيجية ، والموجهة نحو تحقيق الأهداف مفيدون للقوى العاملة.
لا نظارات روز الملونة
مشارك مع زملاء العمل الذين يقتربون من العمل مع رؤساء واضحة وعقول واضحة. يمكن لزملاء العمل الذين يتمتعون بحكم جيد أن يتخذوا قرارات بناء على ما هو أفضل بالنسبة للشركة أو للفريق ككل ، بدلاً من كونها الأفضل لأنفسهم. لديهم حدس جيد ويمكن أن تجعل من الحكم الصحيح يدعو في ظروف العمل الصعبة أو مطالبة. "لديهم الشجاعة للعمل على حكمهم الأفضل حتى عندما لا يستطيعون التنبؤ بما يمكن أن تكون النتيجة" ، وفقا لماكلنتيتش.
