السيرة الذاتية الخاصة بك ، أو السيرة الذاتية ، كما يطلق عليها عادة ، هي الأداة التي تستخدمها في بحثك عن وظيفة لتسجيل المقابلة. يجب أن تصمم المعلومات التي تضعها في الوظيفة المحددة التي تبحث عنها ولا يجب أن تكون سيرة عامة. ليس مطلوبًا إدخال السيرة الذاتية الخاصة بك ، والتي يطلق عليها أيضًا ملخصًا أو هدفًا ، ولكنه يمكن أن يساعد في تحديد ما سيراه صاحب العمل لصالحك. يجب أن تكون موجزة ومحددة - 50–75 كلمة مثالية. يختلف السيرة الذاتية عن السيرة الذاتية فقط من حيث أنها يمكن أن تكون أكثر شمولاً ، وبالتالي أطول.
$config[code] not foundقم بفحص وصف الوظيفة للوظيفة التي تتقدم لها وقم بعمل قائمة بالصفات التي يتطلبها صاحب العمل. سيكون بعضها واضحا ، مثل سجل مبيعات مثبت. قد لا يتم ذكر الآخرين بشكل صريح. على سبيل المثال ، إذا كنت ستصبح جزءًا من فريق ، فستكون هناك حاجة إلى مهارات جيدة في التعامل مع الآخرين ، على الرغم من أنه قد لا تتم الإشارة إليه في قائمة الوظائف المختصرة.
ضع قائمة بأهدافك وإنجازاتك المهنية. قم بمطابقة أهدافك وإنجازاتك مع قائمة ما يبحث عنه صاحب العمل ، واكتشف قدرًا كبيرًا من المواءمة بينهما قدر المستطاع. إذا وجدت هذا صعبًا ، فقد ترغب في إعادة النظر في طلب الحصول على هذه الوظيفة تحديدًا.
اكتب المقدمة من خلال سرد إنجازات ملموسة من المواقف الحالية أو السابقة ، باستخدام جمل موجزة في الصوت النشط. تذكر أن الغرض من السيرة الذاتية هو الحصول على المقابلة ، وتقوم بذلك من خلال إظهار ما يمكنك القيام به لصاحب العمل. ضع في اعتبارك أيضًا أن مسارك الوظيفي يجب أن يبدو مناسبًا بشكل طبيعي لهذا العمل ، لذلك سيشعر صاحب العمل بأنك لديك التزام ولن تغادر في أقرب فرصة ممكنة.
قم بإنهاء المقدمة مع ذكر موجز للصفات الأخرى التي ستجلبها إلى الوظيفة. مرة أخرى ، ركز على احتياجات صاحب العمل قدر الإمكان. يمنحك ذلك الفرصة لإدراج المواهب والقدرات (مثل تجربة الاتصالات التقنية أو المحددة) التي قد لا يتم إبرازها في بقية السيرة الذاتية.
