في حين أن بعض الأشخاص قد يقدمون طلبات توظيف عن طريق البريد ، إلا أن البعض الآخر إما أن يكون مطلوبًا أو يتخذ قرارًا بملء الطلب أو إسقاطه شخصيًا. عندما يحدث هذا ، قد تقابل أحد الأشخاص الذين سيتخذون قرارًا بشأن ما إذا كنت قد وظفت. عندما يحدث ذلك ، يجب عليك أولاً تقديم نفسك ، وبيان سبب وجودك ، ثم قول بعض الشيء عن نفسك.
المقدمة
عندما تدخل إلى التقدم للحصول على وظيفة ، يجب أن تسأل عن المكان الذي تذهب إليه لملء طلب وظيفة. في بعض الحالات ، قد يمرر الشخص الذي تتحدث إليه طلبًا ، بينما في حالات أخرى قد يتم توجيهك إلى جهة أخرى. في جميع الحالات ، يجب عليك تقديم نفسك من خلال تقديم اسمك ، وإذا كان ذلك مناسبًا ، تصافح الشخص الذي قدم الطلب.
$config[code] not foundطلب للتطبيق
إذا تم الإعلان عن وظيفة بالفعل أو كنت تعلم أن صاحب العمل يقدم بانتظام طلبات للموظفين ، يجب عليك طلب طلب. إذا لم يكن المكان معلنًا ولا يحق له تقديم طلبات ، فيجب عليك طلب التحدث مع المدير أو الشخص المسؤول عن التوظيف. يجب عليك بعد ذلك أن تشرح للإنسان هدفك لوجودك هناك ، واسأل عما إذا كان المكان يقوم بالتوظيف ، وإذا كان الأمر كذلك ، اسأل عن إجراء التعاقد.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةتفسير
احضر سيرتك الذاتية دائما عندما تذهب للتقدم بطلب. بالإضافة إلى ذلك ، قد يسألك المدير أسئلة عن تجربتك السابقة ، وأسبابك في رغبتك في الوظيفة ، وتوافرك. كن مستعدًا للإجابة على كل هذه الأسئلة. بشكل عام ، فإن chitchat مع صاحب العمل غير مناسب ، ما لم يقم صاحب العمل ببدء ذلك. في مثل هذه الحالة ، من المقبول أن تجري معه محادثة قصيرة.
الاعتبارات
يجب على الشخص الذي يتقدم بطلب للحصول على وظيفة أن يستخدم شيئًا من الحس السليم عند المشي. إذا كان الشخص الذي تتلقى طلبًا منك مشغولًا للغاية ، فقد تجد أنه من الأفضل العودة مرة أخرى أو إبقاء تعليقاتك موجزة. بالإضافة إلى ذلك ، انظر صاحب العمل في العين عندما تتحدث. ارتدي الملابس التي تكون نظيفة وشبه رسمية على الأقل.
