عندما يتعلق الأمر بالتوازن بين العمل والحياة ، يبدو أن كل شخص لديه استراتيجية ورأي مختلف. في حين أن العمل كرائد أعمال أمر مثير للقلق بلا شك ، لا ينبغي على الجميع اتباع نفس النموذج للنجاح. لهذا السبب طلبنا 11 من رواد الأعمال من مجلس رجال الأعمال الشباب (YEC) السؤال التالي:
"ما هي أسطورة التوازن بين العمل والحياة التي يجب على رواد الأعمال أن يستريحوا بها أخيراً؟"
$config[code] not foundأساطير التوازن بين العمل والحياة يمكنك تجاهل
في ما يلي ما قاله أعضاء مجتمع YEC:
1. إنها حول التوازن في المكان الأول
"لقد علمت أنه ليس في الواقع تحقيق التوازن لأن حياتك غير موجودة في الصوامع. بدلاً من ذلك ، يتعلق الأمر بتحقيق التكامل الأمثل للعناصر المختلفة في حياتك. تحتاج إلى تشغيل مهمة وأيضا قضاء بعض الوقت مع صديق؟ اطلب منهم القيام بذلك معك. لا يمكن وضع الوقت المناسب للعمل مع الآخرين المهمين؟ قم بممارسة التمارين معاً ". ~ Darrah Brustein، Network Under 40
2. إنها دائمًا مشكلة مهمة لموظفيك
"يمكن أن يكون ذلك صحيحًا مع البعض منهم ، لكن الكثيرين سعداء بشكل عام بالطريقة التي تسير بها الأمور. اكتشف من فريقك إذا كانوا بحاجة إلى مساعدة في هذا الشأن. وإلا ، فلا تحاول إصلاح ما لم ينكسر. "~ Andrew Schrage ، Money Crashers Personal Finance
3. أن بقية والوقت الشخصي اختيارية
"هناك خرافة كبيرة أن رجال الأعمال الناجحين وصلوا إلى ما هم عليه من خلال العمل أكثر من 100 ساعة في الأسبوع ، ووقتهم الشخصي. في حين أن هذا قد يعمل في مناسبة نادرة ، إلا أن الحقيقة هي أن الإنتاجية وجودة العمل قد ثبت أنها تنخفض بسرعة دون راحة واسترخاء. لا يمكنك الدخول إليها لفترة طويلة إذا كنت دائمًا على وشك الإرهاق ". ~ Elle Kaplan، LexION Capital
4. أن الجميع يدعم ذلك
"لا تزال تجد أن الأشخاص لا يدعمون الفكرة أو أن يكون لديهم انطباع بأن ما يجب أن يكون عليه التوازن بين العمل والحياة في أذهانهم (وعادةً ما لا يكون متوازنًا على الإطلاق). حاول أن تفكر في هذا بينما تتفاوض على الوقت لنفسك ولا تعطي انطباعًا دائمًا عنها. "~ Drew Hendricks، Buttercup
5. يجب أن تبدأ حياتك في الساعة 5 صباحًا.
"لقد أقنع الناس أنفسهم بأن وضع نصف الأشياء التي يهتمون بها على الموقد الخلفي حتى يتم استنفادهم للغاية للتعامل معهم يعكس التوازن بين العمل والحياة الصحية. سواء كنت شخصياً أو مهنياً ، فأنا أتعامل مع الأولويات والأكثر تحدياً أولاً. يعني ذلك أحيانًا الاستمتاع بتناول وجبة غداء طويلة مع صديق والقيام بعمل إداري غير ذي أهمية عند منتصف الليل ". ~ Manpreet Singh، TalkLocal
6. أن ساعات العمل هي مؤشر على القيمة التي تم إنشاؤها
"التفاخر في الساعات التي قضاها في العمل هو كل هذا الغضب. البشر رائعون في إقناع أنفسهم بأنهم كانوا يعملون لفترة طويلة فقط لأنهم كانوا عمال منتجين. هناك فرص تتطلب ساعات سخيفة ولكن هناك أيضًا أشخاص يستطيعون إنجاز المزيد خلال ساعات قليلة مما يفعله معظمهم خلال أسبوع. تصبح واحدة من هؤلاء الناس. "~ دوغلاس هاتشينغز ، بيكاسولار
7. أن العمل والحياة مفاهيم منفصلة
"لدينا جميعا حياة واحدة ، ومع استمرار التكنولوجيا في التغلغل بها ، سيظل الأمر أكثر تعقيدًا في محاولة فصل حياتك الشخصية والتجارية. بدلاً من محاولة القيام بذلك ، احتضن المرونة التي تسمح بها هذه التقنيات الجديدة لنا وعلاج التوازن بين العمل والحياة كمجموعة متصلة تتغير على أساس اليوم ". ~ Jay Johnson، Small Lot Wine
8. أن هناك خطًا فنيًا سحريًا
"لا يوجد خط النهاية السحري الذي يجلب النجاح والوفاء. بدلا من ذلك ، بناء عادة من العيش كل يوم ناجحة و الوفاء بها. إذا كنت تشدد على نفسك وتجهد نفسك كل يوم ، فإنك ترسخ عادة سيئة من الإجهاد والتوتر. لا خروج أو مبلغ من المال أو سينتهي تلك العادة السيئة. قم ببناء الحياة التي تريد أن تعيشها اليوم ولا تضعها جانباً. "بريان سميث ، مجموعة برايان سميث
9. أن العمل يجب أن يتم خلال ساعات العمل
هناك خرافة بأن العمل يجب أن يتم خلال ساعات العمل ، ولا يمكن أن يكون لك حياة شخصية إلا في الليل. مع التخطيط السليم ، لا يجب أن يكون الأمر كذلك. إذا كانت ابنتي لديها حدث مدرسي هام ، أتأكد من ترتيب الجدول الزمني ليوم حول ذلك ، وهو ما قد يعني العمل على المهام ذات الأولوية المنخفضة أو رسائل البريد الإلكتروني في تلك الليلة بينما يكون أطفالي في السرير. "~ Leila Lewis، Be Inspired PR
10. أن 4-Hour Workweek موجود
"حتى تيم فيريس قال: إن الهدف من هذا الكتاب هو ألا تجعلك تعتقد أن بإمكانك البدء في العمل والعمل لساعات فقط في الأسبوع. ولكن مرارا وتكرارا ، يعتقد رواد الأعمال الشباب أن ذلك ممكن. ليس هناك ما هو أبعد عن الحقيقة. الهدف هو بناء شركة تتسم بالكفاءة مع وقتك قدر الإمكان ، وذلك باستخدام ممارسات تفويض جيدة. إن العمل الحقيقي والرائع يتطلب العمل الإضافي ". ~ Diego Orjuela، Cables & Sensors، LLC
11. أنه يجب عليك الانتظار لبدء عائلة
“قررنا أن نبدأ عائلة في وقت مبكر في مسيرتي المهنية. عندما تكون شابًا ، لديك ما يكفي من الطاقة لتكون والدًا ورجل أعمال. تشغيل شركة ناشئة ، أنت بالكاد ينام. ماذا يهم إذا كان الطفل مستيقظًا؟ يكمن الأمل في أن روح المبادرة الخاصة بك ستحقق لك الحرية المالية في الوقت الذي يغادر فيه أطفالك المنزل - وما زلت صغيراً بما يكفي للتمتع به. - بول هاجر ، متخصصي تكنولوجيا المعلومات
توازن الصورة عبر Shutterstock
3 تعليقات ▼
