كيفية التعامل مع المراجع الوظيفية السلبية

جدول المحتويات:

Anonim

يمكن للعديد من العقبات أن تعترض سبيل إنزال وظيفة - أهمها ، عدم امتلاك المهارات أو الخبرة الضرورية. ولكن إذا كنت تستوفي جميع الشروط وأجرِ المقابلة ، فإن آخر ما تحتاج إليه هو إشارة سيئة من صاحب عمل سابق. من الأفضل دائمًا معرفة ما يقوله الناس عنك قبل أن ينطقوا بكلمة.

البحث عن مراجع مختلفة. الزميل السابق الموثوق به - "موثوق" هو ​​الكلمة المنطوقة - هو دائمًا اختيار جيد. أو انتقل إلى مشرف من قسم مختلف إذا كان لدى كل منكما علاقة عمل جيدة. حتى الماضي يمكن للعملاء بمثابة مراجع. بغض النظر عن الاختيار ، تأكد من السؤال عما إذا كان الشخص مرتاحًا لمنحك مرجعًا.

$config[code] not found

قم بإدارة المراجع السلبية قبل أن تتلف فرص عملك. كن صادقاً مع مديري التوظيف وأخبرهم أنك ورئيسه القديم ، على سبيل المثال ، لم يسبق لهما أن شاهدا عيناك على عينيك ، وسيكون مرجعاً آخر أفضل من أداءك. من خلال الحصول على التعليقات السلبية ، يمكنك تخفيف الضرر بشكل أكثر فاعلية بكثير من وقت سؤالك عنها بعد حدوثها.

اتصل بأي صاحب عمل تشك في أنه يعطيك إشارة سلبية ، وحاول التوصل إلى اتفاق حول ما سيقال في المستقبل. في بعض الأحيان ، قد يؤدي مجرد الوصول إلى شخص ما إلى إحداث تأثير إيجابي. بالإضافة إلى ذلك ، فإن العديد من أرباب العمل قلقون من احتمال وجود مشكلة قانونية إذا كانوا يقدمون مرجعًا سلبيًا دون وجود وثائق لدعمه. قد يوافق رئيسك القديم على توفير مواعيد العمل لأرباب العمل المحتملين ، مع الاحتفاظ بآرائه لنفسه.

اتصل بقسم الموارد البشرية لدى صاحب العمل السابق إذا قدم شخص ما معلومات خاطئة عن أدائك. شجع ممثل الموارد البشرية على النظر في الموقف لأن ما يقال عنك يؤذي فرصك في الحصول على وظيفة جديدة. من المحتمل أن يعتني أحد متخصصي الموارد البشرية به على الفور ، ويرجع ذلك أساسًا إلى الآثار القانونية.

استشر محاميًا لمناقشة مزايا رسالة وقف كفّية لأصحاب العمل القدامى الذين يتحدثون بشكل سيء عنك. يمكن أن تؤدي الإشارة السلبية إلى مبدأ قانوني يسمى "التدخل المتعمد في العلاقات الاقتصادية". قال جيم أبرامز ، المحامي في أليسون وتايلور ، لموقع CNN.com إن "مهاراتك وقابليتك للتوظف هي حقوق ملكية تستمد منك إشارة سيئة. " من خلال إرسال رسالة وقف وكف ، قد تقنع صاحب العمل القديم أنك على استعداد لاتخاذ أي خطوات ضرورية لحماية حقك في كسب لقمة العيش. وهذا بدوره قد يقنعه بالتوقف عن تقديم الإشارات السلبية.

تحذير

قم بمقاومة الرغبة في طلب مساعدة صديق لك كصاحب عمل محتمل. قد يؤدي استدعاء الإشارات لمعرفة ما يقولونه عنك إلى حدوث ضرر أكثر مما تعتقد. على سبيل المثال ، قد تكون الإشارة الجيدة مشبوهة بشأن مكالمة وتتحول بسرعة إلى إشارة سيئة للمضي قدمًا.