أحد مفاتيح التغلب على المنافسة هو تبني إستراتيجية تميز أعمالك. من المهم الآن ، أكثر من أي وقت مضى ، أن يدرك رجال الأعمال كيف يقوم المتسابقون بتسويق وتوظيف وحماية حقوق الملكية الفكرية والاستفادة من موجة وسائل الإعلام الاجتماعية ونشر تقنيات القيادة والتكامل الكامل للتقنيات التي يتطلبها النجاح في منافسة عالية. المشهد التجاري.
$config[code] not foundعندما أتصفح كتب الأعمال في المكتبة ، أو عبر الإنترنت ، أو حتى في المكتبة العامة المحلية ، أبحث عن عناوين لا تكتفي فقط برؤيتي ، بل سوف يتردد صداها لدى الرؤساء التنفيذيين وأصحاب الأعمال ورجال الأعمال وحاجتهم للنجاح.
فيما يلي 10 كتب استراتيجية تم نشرها في العام الماضي. هذه الكتب هي أنه في حين قد لا تكون لديهم إستراتيجية في عناوينهم ، فهي ما تحتاجه الشركات في القرن الواحد والعشرين لإكمال جميع جوانب تنمية الأعمال.
10 كتب استراتيجية للفوز على المنافسة
"التوظيف من أجل الموقف" من جانب مارك مورفي.
سبب أهمية هذا الكتاب: سيعرض لك هذا الكتاب كيفية التوظيف المناسب. لا تفكر للحظة أنه نظرًا لارتفاع معدل البطالة في الولايات المتحدة ، فمن السهل العثور على الموظفين المناسبين. ليس كذلك. يتميز السوق بالتنافسية العالية عندما يتعلق الأمر بإيجاد وتوظيف واستبقاء موظفين رائعين يتناسب مع ثقافة شركتك ورسالتها وأهدافها.
"رجل الأعمال المتمرد" بواسطة جوناثان مولز.
لقد تغيرت قواعد العمل. نعمل في عصر ما من الضروري إعادة التفكير في نشاطك التجاري غالبًا من أجل البقاء على المسار الصحيح وقبل المنافسة. ومع ذلك ، كلما تغيرت الأمور أكثر ، كلما بقيت على حالها.سبب أهمية هذا الكتاب: يخبرك هذا الكتاب بكيفية بدء نشاط تجاري ولكن الأهم من ذلك هو كيفية النجاح. الناس لا يذهبون أبدا إلى الأعمال التجارية بنية الخروج من العمل - ولكن هذا هو ما يحدث لمعظم الناس.
"كسر حاجز الخوف" توم ريجر.
"العدو الأسوأ للشركة ليس دائما المنافسة. في بعض الأحيان يكون الخوف هو الذي يعيش داخل أسواره ". قد ينتهي الركود الكبير ، لكن الاقتصاد غير المؤكد ، وتقسيم السياسة في واشنطن ، ومعدل التغيير السريع في حياتنا الشخصية والعملية يؤدي فقط إلى المزيد من الخوف. هذا هو السبب في أنه من الضروري تحديد وإزالة الخوف الموجود في شركتك.سبب أهمية هذا الكتاب: الخوف هو عائق للنجاح. إزالة الخوف وتحويل عملك. هذا هو واحد من أهم الدروس التجارية التي يمكنك قراءتها.
"حصاد الأصول غير الملموسة" من قبل أندرو جيه شيرمان.
في اقتصاد اليوم ، تريد كل شركة تحقيق أقصى قدر من الأرباح. وهذا يعني القدرة على التعرف على ثروة الفرص المدرة للدخل والمتخفية تحت السطح الاستراتيجي - الموجودات غير الملموسة ، والتصرف بناءً عليها.سبب أهمية هذا الكتاب: كما يشار إلى إدارة الملكية الفكرية ، تحتاج الشركات إلى تحقيق أقصى استفادة من كل ما تقدمه حتى تظل قادرة على المنافسة. يمكن أن تجعل جميع الفرق في النتيجة النهائية.
"خدمة عملاء عالية التقنية ، عالية اللمس" بواسطة ميخا سليمان.
إذا كنت تعمل في مجال تجاري لأي فترة زمنية ، وهذا يعني ما قبل 2008 ، فأنت تعلم أن الطريقة التي تقدم بها دائمًا لعملائك قد لا تعمل بفعالية كما كانت تفعل في السابق.سبب أهمية هذا الكتاب: وتعوق وسائل التواصل الاجتماعي وتقنيات الخدمة الذاتية وصعود الهواتف الذكية الجوالة خدمة العملاء التقليدية للعديد من الشركات. أصبح العملاء أكثر فأكثر تمكينًا اجتماعيًا. يوضح لك هذا الكتاب كيفية الحفاظ على ميزة خدمة العملاء لدى شركتك في مقابل المنافسة وإنشاء مناصرين مخلصين للعملاء.
“الأعمال المحبوبة” من جانب ديف Kerpen.
في عالم الأعمال اليوم الموجه اجتماعياً ، من المفيد أن يكون المرء محبوباً. في الواقع ، من الضروري أن نكون "رائداً محبوباً في عمل محبوب". يستحق العملاء تجربة "محبوب" في كل مرة يتفاعلون فيها مع شركتك.سبب أهمية هذا الكتاب: يقدم هذا الكتاب 11 إستراتيجية للمنظمات من جميع الأحجام حول كيف تكون محبوبًا. هل هناك عائد على الاستثمار لكونه محبوب؟ نعم فعلا. فكر: النمو والأرباح والنجاح. الفوز للجميع.
"مدير الوصل" من جانب تيري L. جريفث.
هذا الكتاب ليس مخصصًا فقط لرجال الأعمال الذين لديهم كلمة "مدير" في عنوان وظيفتهم. هذا الكتاب مخصص للرؤساء التنفيذيين وأصحاب الأعمال وأصحاب المشاريع أيضًا. اليوم ، لكي تنجح في مجال الأعمال ، يجب أن تكون "متصلاً" على جميع المستويات داخل شركتك.سبب أهمية هذا الكتاب: يعني "التوصيل" أن تكون قادرًا على التكيف بسرعة عندما ترى فرصًا جديدة وتغلب على المنافسة لفكرة العمل الرائعة التالية. يمكنك القيام بذلك فقط مع فريق ملتزم ، ولهذا يجب عليك فهم الناس ، وما الذي يدفع الموظفين في القرن الواحد والعشرين. يمكن أن يُظهِر عرضها وتقييمها واحترامها أكثر من الأجور ، ويساعدك على بناء منظمة أقوى.
"الرصاص من القلب" من جانب مارك C. كراولي.
الأعمال تتغير. العمل يتغير. القيادة تتغير. أكثر من نصف جميع العمال يكرهون وظائفهم. القلب هو القوة الدافعة لتحقيق الإنجاز البشري - وسيقود الأداء غير العادي من الموظفين.سبب أهمية هذا الكتاب: يوضح لك الكتاب كيفية البحث عن مشاركة الموظفين الحقيقية من خلال التعرف على الكائن البشري الموجود في كل شخص تعمل معه. رصاص من القلب حول تطوير وتكريم وتقييم الأفراد بشكل فردي ، وجعل الناس يشعرون بالارتباط بالعمل ومهمة الشركة.
"التسويق الناجح لـ LinkedIn" بواسطة Viveka von Rosen.
دليل خطوة بخطوة لكل ما تريد معرفته عن LinkedIn.بالنسبة إلى المدراء التنفيذيين وأصحاب الأعمال ، من الضروري أن تكونوا على LinkedIn مع صفحة ملف شخصي محدّثة وصفحة شركة - وأكثر من ذلك. لم تعد LinkedIn ، خاصة بالنسبة للشركات التي تعمل في مجال B2B ، خيارًا متاحًا لرجال الأعمال الذين يريدون أن يكونوا ناجحين.
سبب أهمية هذا الكتاب: يرشدك هذا الكتاب عبر LinkedIn حتى تتمكن أنت وشركتك من التميز في الحشد.
"العائد على التأثير" بقلم مارك دبليو شيفر.
وكما يقول مؤلف الكتاب: "نحن على أعتاب ثورة تسويقية. ويقودك أنت ". هذا الاقتباس يلخصه حقًا. كيف تتعامل مع الأعمال تتغير. كيف تقوم بتسويق عملك يتغير.واليوم ، يتعلق الأمر بالتأثير - حيث يتم الاعتراف به كمؤثر في مجال التسويق والتأثير. هل شركتكم على متن الطائرة ومشارك نشط في الثورة التسويقية؟
سبب أهمية هذا الكتاب: وسائل الإعلام الاجتماعية واستراتيجيات الأعمال الاجتماعية موجودة لتبقى ، ويستخدمها منافسوك أو يفكر في استخدامها. لا تدع نفسك أو شركتك تتخلف عنك في أوقات العمل المتغيرة هذه. تعد استراتيجيات الأعمال الاجتماعية جزءًا من الصورة الأكبر - الاستراتيجية الأوسع التي تضعها الشركة. عندما تنشئ شركة مشاركة إيجابية من الأعلى إلى الأسفل يصبح العملاء دعاة لمنتجاتك وخدماتك ؛ وموظفيك والأعمال سوف تزدهر.
استنتاج
عند تطوير إستراتيجية نشاطك التجاري ، ضع في اعتبارك جميع جوانب النمو وإدارة نشاط تجاري ناجح - وهذا ما يلزمك للبقاء على الأقل على خطوتين قبل المنافسة في جميع الأوقات.
الآن قد تعتقد أن هذه الكتب تدور حول التسويق والتوظيف والقيادة ووسائل الإعلام الاجتماعية وما شابه. ولكنها في الواقع عبارة عن كتب استراتيجية ستوضح لك كيفية البقاء على قيد الحياة وتحقيق الربح في بيئة الأعمال التنافسية اليوم.
7 تعليقات ▼