الجميع يريد أن يؤدي بشكل جيد في مقابلة العمل. يمكن أن يعني هذا الاختلاف بين الحصول على وظيفة كنت مؤهلاً لها وفقدها لشخص أقل تأهيلاً. في حين أنه من المهم دائمًا أن نكون صادقين في المقابلة ، فإن معرفة كيفية الإجابة عن الأسئلة الصعبة بشكل فعال هي مهارة مهمة جدًا. فيما يلي ثلاثة من الأسئلة الأكثر شيوعا في المقابلة وأفضل الاستجابات للعطاء.
حدثني عن نفسك
هذا هو السؤال الأكثر شيوعا المقابلة. كما أنها واحدة من أصعب الإجابات. أنت تريد من المحاور الحصول على فكرة جيدة عن شخصيتك ، لكن من المهم عدم الكشف عن نفسك كثيرًا. لا تعطي الشخص الذي يجري المقابلة قصة حياتك كلها ؛ شارك فقط المعلومات ذات الصلة حول التعليم والخبرة والأهداف. يمكنك أيضًا مناقشة وضع حياتك الحالي وأي هوايات ملائمة ذات صلة قد تكون لديك. أيضا ، مناقشة المزايا التي قد يكون لديك أكثر من المتقدمين المحتملين الآخرين ، مثل معرفة لغة أجنبية أو مهارات الكمبيوتر المتقدمة.
$config[code] not foundما هي اعظم قوة لديك؟
هذه هي فرصتك حقا لإبهار المحاور. يمكن أن يقال الكثير عن هذا السؤال ، لكن من المهم معرفة الطريقة الصحيحة للإجابة عليه. لا تسترخي ربط العديد من الصفات الإيجابية والصادقة قدر ما تستطيع. تأكد من ذكر نقاط القوة ذات الصلة بالعمل فقط. أظهر تحيات من أصحاب العمل السابقين ، إن أمكن.
ما هو أكبر نقطة ضعف لديك؟
هذا هو السؤال الأكثر صعوبة للإجابة. من المهم أن تكون صريحًا ، لكن لا تكشف الكثير. يمكن أن يعني الرد على هذا السؤال بشكل غير صحيح نهاية المقابلة. في حالة طرح هذا السؤال ، ما عليك سوى الرد باستخدام سمة بسيطة تتعلق بالعمل تحاول إصلاحها. ربما ترغب في أن تكون أكثر تنظيماً أو تركيزًا ، على سبيل المثال. تأكد من أنك لا تختار قوة وتعرضها كنقطة ضعف. يمكن للمحاورين أن يروا عادة من خلال إجابة كهذه ، وسوف يحكمون عليك وفقًا لذلك.
