ربما كنت قد سمعت رسائل مختلطة خلال مدة مهنتك الجامعية: مهمتك GPA. لا يهم GPA الخاص بك. قد يقول أحد الأستاذين أنك تحتاج إلى GPA قاتل للحصول على مهنة قاتلة للحصول على وظيفة قاتلة بعد التخرج - في حين أن الآخر قد يتغاضى عن عدم الاكتراث ، لأن "إيه ، أصحاب العمل لا نظرة في كلية الكلية الخاصة بك. "والآن أنت خارج البوابة وفي العالم الحقيقي مع نسخة كلية أقل من المثالية ، يتساءل كم هو حقا يهم إلى البحث عن عملك.
$config[code] not foundوالحقيقة هي أن كلية الكلية الخاصة بك فقط بعض الأحيان القضايا. يمكن أن يشير المعدل العام المرتفع إلى أخلاقيات عمل قوية ، ولكن يمكن أيضًا أن يكون هناك محفظة رائعة أو توصية قوية من أحد أساتذتك. إذا كنت تدخل القوى العاملة للمرة الأولى مع معدل ربح سيئ في إطار حزامك ، فلن تضيع كل شيء. إليك ما يجب فعله.
1. أخبر قصتك
إذا كان لديك عينيك على وظيفة يقوم فيها مديرو التوظيف بتطبيق معايير درجات الكلية ، فقد حان الوقت لتذكر أنك أكثر من مجرد رقم. لا يفسر GPA سوى جزء ضيق واحد من تجربة كليتك - فهو لا يرسم الصورة الكاملة ، كما يشير تقرير الولايات المتحدة والعالم. استعد لطلاء تلك الصورة في المقابلة الخاصة بك ، لوضع درجاتك في سياق أكمل واقناع المحاور الخاص بك أنك لا تزال تستحق وقتها.
ربما كنت تكافح (أو تراجعت) في العام الأول أو العامين من الكلية ، ثم حولتها في السنة الأولى ، حيث ارتفعت درجاتك بشكل ملحوظ. فكر في حساب معدلك التراكمي لمجرد سنواتك الأولى والعليا. استخدم هذه الأرقام لإظهار مديرك للتوظيف مدى التحسن الذي حققته على مدار مسارك الجامعي ، وكيف لا ينجح معدل GPA الإجمالي في تحقيق إمكاناتك الحقيقية.
بخلاف ذلك ، إذا أثرت أحداث الحياة على أدائك في المدرسة ، أو كنت تعاني من إعاقة في التعلم أثرت في أدائك في دورات معينة ، فكر في إخبار هذه القصة في مقابلتك. لا يمكنك العودة وتغيير GPA الكلية الخاصة بك ، ولكن يمكنك وضعها في السياق ، والتي يمكن أن تقطع شوطا طويلا مع أرباب العمل المحتملين.
2. العمل الشاق ، في المناصب ذات الصلة
إنشاء محفظة. أرض تدريب. احصل على أكبر قدر ممكن من الخبرة ذات الصلة قدر الإمكان ، كما اقترح رئيس تنفيذيون الساحل الشرقي كينيث إل. جونسون في مقال له عن مونستر. النظر في المتدرب أو التطوع لشركة في المجال المطلوب. استخدم هذه الفرص للتواصل مع الأشخاص الذين يمكنهم مساعدتك في وقت لاحق ومساعدتك في الحصول على قدمك في الباب ، بغض النظر عن المعدل التراكمي الجيد للكلية. وفقا لجونسون ، يمكن أن يعمل العمل بدون أجر كمقابلة عمل ، ووضعك على رادار أصحاب العمل الذين قد يبحثون عن أعضاء فريق عمل مجتهد.
استخدم هذا العمل ، إلى جانب أي مشاريع خارج المنهج الدراسي قد تكون قد عالجتها في الكلية (مثل النادي ، أو وظيفة في الحرم الجامعي) ، لإنشاء قائمة من الخبرات ذات الصلة. إذا لم تُظهر درجاتك قدراتك بدقة ، فربما يمكن لهذه القائمة. أظهر أصحاب العمل المحتملين أن لديك المهارات اللازمة للمساهمة في شركتهم ، وأن سجل كليتك لا ينصف هذه المهارات.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلة3. اتركه قبالة السيرة الذاتية الخاصة بك
قد تفترض أن السيرة الذاتية المناسبة يجب أن تتضمن GPA الخاص بك ، ولكن حان الوقت لإعادة صياغة الطريقة التي تقترب بها من البحث عن وظيفة. يجب أن تسلط سيرتك الذاتية الضوء على أجزاء من خلفيتك التي قد تقنع صاحب العمل بإعطائك لقطة - وإذا لم تفعل GPA الخاص بك ، ببساطة قم بحذفها. قالت الخبيرة المهنية أليسون جرين لـ "تاب" إنك عندما تبحث عن وظيفتك الأولى بعد التخرج ، عادةً ما يستخدم أصحاب العمل GPA كخدمة في العمل الفعلي ، لأنه قد يكون المؤشر الوحيد لقدراتك كموظف. في اللحظة التي تحصل فيها على بعض الخبرة العملية ذات الصلة تحت حزامك ، يفقد GPA معناه.
إذا قمت ببناء بعض الخبرة ذات الصلة من خلال العمل التطوعي أو التدريب ، كما هو موضح أعلاه ، قد يكون لديك ما يكفي من الأدلة على مهاراتك في مكانها لترك برنامج العمل الخاص بك تماما. عندما تقوم بصياغة سيرتك الذاتية ، ركز على تاريخ العمل والإنجازات ، بدلاً من ذلك.
4. التأكيد على ايجابيات
كلية كولد اكسبرس يطلق على هذا "تقنية الغطاء بالغطاء". ربما لم يكن لديك قصة ذات معنى للمساعدة في تبرير GPA الكلية الخاصة بك ، وكنت قد قمت بتحديد أي فرص العمل ذات الصلة ، سواء. إذا كان هذا هو الحال ، قم بإعداد قصة مقنعة لصرف الانتباه عن الأرقام المخيبة للآمال وتجلب لك الحياة بطرق لم تستطع سيرتك الذاتية.
عند التحضير لمقابلتك ، ضع قائمة بإنجازاتك وأمثلة عمل جديرة بالاهتمام. اطلع على الفصول التي سجلت فيها جيدًا ، من المنظمات المتطوعين التي أحببتك ، من شغفك وخصائصك الشخصية التي من شأنها أن تجعلك موظفاً متميزًا ، حتى إذا كانت نسخة النص تقول خلاف ذلك. استخدم هذه النقاط لإنشاء قصة توضح المجالات التي تعمل فيها بجد ، والمواضيع التي تتفوق فيها والمهارات التي تميزك عن غيرك من المرشحين للوظائف. عليك أيضًا التفكير بالتفصيل في كيفية تعلُّمك من أوجه القصور لديك ، وكيفية تطبيق هذه الدروس على مهنتك.
