كيفية كتابة التقييمات الذاتية

تتيح لك كتابة تقييمك الخاص الفرصة لتقييم العام الماضي من وجهة نظرك ، بدلاً من منظور المشرف الخاص بك. إذا كنت معتادًا على تلقي تقييم سنوي أعده رئيسك في العمل ، فقد يبدو التفكير في كتابة تقييمك الخاص ساحقًا قليلاً. لضمان أن تقييمك الذاتي يعكس جميع إنجازاتك من العام الماضي ، راجع ملاحظات المشروع والتقارير ورسائل البريد الإلكتروني والرسائل والمواد الداعمة الأخرى التي توثق العمل الذي قمت به.

$config[code] not found

اكتب قائمة الإنجازات للجزء الأول من تقييمك الذاتي. استخدم المواد الداعمة الخاصة بك كمورد. ابحث عن الإنجازات التي تثبت بوضوح قيمة عملك للشركة. على سبيل المثال ، قم بتضمين أرقام المبيعات أو ذكر أن تقييمات استطلاع رضا العملاء زادت بنسبة 20 بالمائة بعد أن قمت بإجراء ندوة تدريبية لممثلي خدمة العملاء.

تسليط الضوء على إنجازاتك جديرة بالاهتمام مع اثنين أو ثلاثة جمل تلخص بإيجاز ما أنجزته. اختر الإنجازات التي تعرض مواهبك وقدراتك الخاصة ، مثل زيادة المبيعات ، وتبسيط الإجراءات ، وتجاوز الأهداف أو الإنجازات البارزة الأخرى.

قائمة واحدة أو مجالين تحتاج إلى تحسين. ناقش الخطوات التي اتخذتها لتصحيح أي مشاكل ، بدلاً من التركيز فقط على تفاصيل المشكلات. حوّل سلبية إلى إيجابية عن طريق توضيح مقدار ما تعلمته وما ستفعله في المستقبل لتجنب حدوث مشكلات مماثلة.

صف أهدافك للسنة القادمة. راجع وصف وظيفتك والخطة الاستراتيجية للإدارة عند تطوير أهداف جديدة. حدد ما الذي يمكن أن يساعدك في أداء وظيفتك بشكل أفضل ، مثل التدريب أو البرامج الجديدة ، واطلب تلك العناصر عند مناقشة أهدافك.

صحح تقييمك الذاتي بعناية قبل أن تقدمه إلى مشرفك. على الرغم من أنه من المهم التحقق من وجود أخطاء إملائية أو نحوية ، إلا أنك ستحتاج أيضًا إلى التأكد من دقة الحقائق والأرقام.

طلب اجتماع لمناقشة التقييم. إحضار المواد الداعمة إلى الاجتماع في حال كان لدى المشرف أي أسئلة تتعلق بالحقائق والأرقام الواردة في التقييم.

تلميح

يمكن أن تكون إنجازاتك غير الملموسة بنفس أهمية الإنجازات الملموسة. إذا كنت تعمل كوسيط متطوع لتسوية نزاعات الموظفين أو عرضت المساعدة على إدارة أخرى ، فذكر ذلك في تقييمك الذاتي.

تحذير

لا تلوم أخطائك على الموظفين الآخرين ، حتى لو كانوا قد ساهموا في المشكلة. من المحتمل أن يتم تفسير اللوم على الآخرين على أنه جودة سلبية من جانب المشرف الخاص بك ويمكن أن يؤثر على رأيها فيك. الحفاظ على نغمة إيجابية.