أهمية أن تكون في الوقت المحدد للعمل

عندما تظهر للعمل في الوقت المحدد وتجد نفسك مليئًا بالحضور ، فإنك تزيد من فرص رؤيتك للمشرف أو المدير وأقرانك وزملائك في العمل كشخص ملتزم بعملك ومسؤولياتك. في كثير من الحالات ، مثل السمات مثل الاعتمادية والموثوقية فقط - إن لم يكن أكثر - أهمية بقدرتك الفنية ومؤهلاتك. إن الوصول المستمر للعمل في الوقت المحدد يظهر الالتزام والاعتبار للأشخاص الذين تعمل معهم ، والشركة التي توظفك. تشمل فوائد الالتزام بالمواعيد قدرتك على بناء علاقات عمل إيجابية ومثمرة مع مشرفك وأقرانك. ويعني أيضًا أنك تحصل على سمات مرغوبة يقدّرها أرباب العمل وأنك تستطيع أداء مهامك الوظيفية المحددة في غضون الوقت المخصص.

$config[code] not found

الالتزام بالمواعيد يعزز عملك

كونك شخصًا دقيقًا يعزز من قابلية التوظيف لديك. إذا كان تاريخ عملك يشمل التأخر والغياب المفرط (على سبيل المثال ، الغياب غير المخطط له وغير المبرر والمفرط) ، قد يفترض صاحب العمل الحالي أنك لست مهتمًا بالعمل أو أنك لا تعتبر احتياجات الشركة من الموظفين مهمة. بالطبع ، هناك حالات يكون فيها التأخر أمرًا لا يمكن تجنبه ، ولكن إذا كان لديك سجل متأخر ، فإن ذلك لن يبشر بالخير لعملك المستمر أو فرصك المستقبلية للعمل. على سبيل المثال ، أثناء البحث عن وظيفة ، ربما تسجل نقاطًا مع مدير التوظيف أو التوظيف إذا كان بإمكانك التحدث عن مهاراتك في العمل ، والتدريب والمؤهلات ، ومن ثم قم بتوضيح ذلك بعبارة مثل: "خلال 10 سنوات من العمل مع شركة ABC وصلت في الوقت المحدد وفي وقت مبكر - لم أتأخر أبدًا - ولم أفتقد أي يوم في العمل بسبب المرض ". سوف يقدرك المشرفون والمديرون أكثر إذا كنت مواظبا وحاضرا ، لأنهم سوف يعتبرونك عاملاً موثوقًا يعتمد عليه.

البقاء على الوقت يثري علاقات عمل جيدة

تتضمن فوائد التأهل أكثر من الحصول على علامات عالية من المشرف الخاص بك. سوف يقدرك زملائك في العمل وأعضاء الفريق أيضًا. حتى إذا لم تكن جزءًا من فريق أو مجموعة عمل ، فمن المحتمل أن يتوقع منك الموظفون الآخرون العمل في الوقت المناسب. على سبيل المثال ، لنفترض أنك موظف استقبال الشركة وأنك مسؤول عن فتح أبواب العمل كل صباح ، والرد على المكالمات الهاتفية وتوجيه المكالمات. إذا تأخرت ، فهذا يعني أن على شخص آخر فتح أبواب العمل والإجابة على خطوط الهاتف حتى تصل. وإذا تأخرت بشكل كبير أو تأخرت بشكل مفرط ، فقد يؤدي ذلك إلى إجهاد علاقات العمل مع الآخرين. بغض النظر عما إذا كنت تقوم بواجبات وظيفتك بشكل مستقل أو يوم عملك ينطوي على العمل بشكل وثيق مع زملاء العمل الآخرين ، فإن التوقع هو أنك ستصل إلى العمل في الوقت المحدد كل يوم.

فيديو اليوم

يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلة

الالتزام بالمواعيد يمكن تحسين الأداء الوظيفي الخاص بك

عندما يقوم مديرو الإدارات والموارد البشرية بتصميم خطط التوظيف ، فإن أحد الاعتبارات هو ما إذا كان يمكن ملء كل وظيفة في خطة التوظيف من قبل موظف بدوام جزئي أو بدوام كامل. وهي تحدد ما إذا كان من الممكن أداء واجبات ومسؤوليات الوظيفة بشكل مناسب خلال 40 ساعة في الأسبوع أو أقل من ذلك. بغض النظر عما إذا كنت موظفًا بدوام جزئي أو بدوام كامل ، إذا كنت متأخرًا عن العمل ، فإنك بذلك تخفض مقدار الوقت اللازم لإنجاز مهامك. عندما يتأخر التأخر في مقدار الوقت الذي يجب عليك القيام به في عملك ، لا بد أن يسقط شيء ما من خلال الشقوق أو أن يتم التراجع عنه. أيضا ، من خلال تقليل مقدار الوقت الذي يجب عليك القيام به وظيفتك ، فإنك تزيد من فرص أنك سوف تفوتك المواعيد النهائية الهامة لمجرد أنك لست هناك. إذا كنت تفتقد للمهل الزمنية النهائية ولا تنهي المهام التي تم تعيينها ، فإن أداءك سيعاني - وكل ذلك بسبب عدم الوصول إلى العمل في الوقت المحدد.