هو فقدان الوظيفة بين رجال الأعمال عكس نفسه؟

Anonim

في أماكن أخرى ، كتبت أن فقدان الوظيفة كان أسوأ بالنسبة لأصحاب المشاريع أكثر من غيرهم منذ بدء الركود. هذا صحيح ، ولكن خلال الشهرين الماضيين ، بدا أن حالة العمل تتحسن بين رواد الأعمال.

من يوليو حتى سبتمبر 2008 ، كان رواد الأعمال يختفون بمعدل سريع إلى حد ما. انخفض معدل العمالة الذاتية المعدلة موسميا للأشخاص الذين يعملون خارج الزراعة 0.4 في المئة في تلك الفترة. ومع ذلك ، منذ أكتوبر ، تحسن الوضع. بقي معدل التوظيف الذاتي غير الزراعي كما هو في نوفمبر ، وتحسن في ديسمبر ، وانخفض بشكل طفيف فقط في يناير (انظر الجدول أدناه).

$config[code] not found

معدل التوظيف الذاتي غير الزراعي المعدل موسمياً من شهر يونيو 2008 إلى يناير 2009.

مصدر: موقع مكتب إحصاءات العمل على الإنترنت

ويكمن المصيد في أن "التحسن" في وضع العمل بين رجال الأعمال يبدو أنه "نسبي". إن معدلات التوظيف الذاتي الأفضل التي رأيناها في الأشهر الأخيرة هي إلى حد كبير نتيجة التوقف عن الانخفاض في عدد الأشخاص العاملين لحسابهم الخاص ، إلى جانب استمرار الانخفاضات في إجمالي العمالة.

* * * * *

نبذة عن الكاتب: سكوت شين أ. ملاخي ميكسون الثالث ، أستاذ دراسات تنظيم المشاريع في جامعة كيس ويسترن ريزيرف. وهو مؤلف تسعة كتب ، بما في ذلك كتاب Fool’s Gold: The truth Behind Angel Investing in America؛ أوهام ريادة الأعمال: الأساطير المكلفة التي يعيشها رواد الأعمال والمستثمرون وصانعو السياسات ؛ العثور على الأرض الخصبة: تحديد الفرص الاستثنائية للمشروعات الجديدة ؛ استراتيجية التكنولوجيا للمديرين ورجال الأعمال ؛ ومن الآيس كريم إلى الإنترنت: استخدام الامتيازات لدفع نمو وأرباح شركتك. أناقش موضوع هذا المنشور بمزيد من التفصيل في كتابي كذبة الذهب: الحقيقة وراء انخيل الاستثمار في أمريكا.

10 تعليقات ▼