على الرغم من أن الوظائف الحكومية أقل أمانًا بكثير مما كانت عليه قبل بضعة عقود ، إلا أنها توفر تدريباً قوياً على مستوى الدخول وفرصاً واسعة للتواصل في المجال الوظيفي الذي اخترته. تعلم ما تحتاج إلى معرفته لإجراء المقابلات وإعطاء انطباع إيجابي.
معلومات من الداخل
لا تعطي عناوين الوظائف الحكومية الكثير من المعلومات حول المسؤوليات الإشرافية والمهام الفعلية. مع عناوين وظيفية مثل مدير خدمات الموظفين الثاني ومحلل برنامج حكومي معاون ، من الصعب تحديد ما تستلزمه الوظيفة. تحدث إلى شخص يعمل بالفعل في القسم الذي تقوم فيه بتطبيق أو دراسة مخطط هيكلي إداري لفهم كيفية تفاعل الوحدات المختلفة مع بعضها البعض وتكملها. كل ولاية لديها موقع حكومي خاص بها. الوصول إلى المعلومات هناك حول تصنيف الوظائف.
$config[code] not foundعادة ما يعجب المقربون من الدولة بالكلمات الطنانة ، وسوف يشعرون بمستوى من الراحة مع أي شخص يدمج بشكل منطقي إسهاب الوكالة الخاص بها في السيرة الذاتية أو الدردشة.
مقابلات الفريق
تتألف عمومًا المقابلات الرسمية من هيئة مؤلفة من ثلاثة أشخاص. أحدهم هو رئيسك المحتمل ، والآخر هو إما الموظف الذي يخلي الوظيفة أو شخص يحمل منصباً مماثلاً والثالث هو ممثل عن وحدة الموارد البشرية. يعطى كل عضو من أعضاء الفريق نفس مجموعة الأسئلة لطرحها على مدار 30 إلى 60 دقيقة. حضور ممثل الموارد البشرية هو ضمان عدم قيام اثنين آخرين بإجراء استفسارات غير لائقة أو غير قانونية. إذا طُلب منك طرح سؤال سبق أن أجبت عنه ، فقم بفرصة عرضه على ردك السابق.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةأنواع أسئلة المقابلة
معظم المقابلات الرسمية ستطلب منك مناقشة محتوى سيرتك الذاتية. هذا هو تقييم مهارات الاتصال الخاصة بك. نهج آخر هو امتحان كتابي ، توقيت قبل المقابلة الرسمية. ثم يركز الجزء الأكبر من المقابلة على الأساس المنطقي الذي استخدمته لمعالجة السيناريوهات الافتراضية.
كما أنه ليس من غير المألوف أن يعطى المرشحون مشكلة الحياة الحقيقية التي تؤثر على الوحدة. من خلال الحصول على حلول "مجانية" تحت ستار اختبار ، يمكن لأصحاب العمل ثم التصرف على أي أفكار يحلو لهم وانقاذ أنفسهم على حساب توظيف أي شخص. على الرغم من أنه يجب عليك دائمًا تقديم إجابات تعكس ذكاءك وإبداعك ، إلا أنه من العدل أن تعرف مسبقًا أن هذه الممارسات موجودة في الأقسام التي تعاني من ضائقة مالية.
الاستعداد للمقابلة الخاصة بك
قم بإعداد قائمة بالأسئلة المحتملة للمقابلة وتجنيد أصدقاء لمساعدتك على تكرار إجاباتك.
فستان للجزء. من الأسهل على اللوحة أن تصوّر كيف ستنضم إليها إذا تم إعدادك كما لو كنت تملك الوظيفة بالفعل.
احرص دائمًا على تحديد هويتك.
لا تفترض أبدًا أن شخص المكتب الأمامي هو موظف استقبال. قد تكون في الواقع مراقباً للاختبار أو مدير يريد مراقبة كيف يتفاعل المرشحون مع الأفراد الذين يعتقدون أنهم لا يملكون نفوذًا.
كن مستعدًا للمقابلات الذين يسألون "ما الذي تريد التحدث عنه؟" غالبًا ما يستبق الأشخاص الذين أجريت معهم مقابلات قائمةً رسميةً بالأسئلة ويتعرضون للمرّة بسبب هذه المفاجأة المفتوحة.
لديك أسئلة للوحة بعد انتهاء المقابلة الخاصة بك. تتعلق الأسئلة الذكية بالحراك الصاعد والتدريب. الامتناع عن الأسئلة حول الغداء ، والإجازات ، وما إذا كان يمكنك ضبط ساعات الخاص بك لأنك لست شخص صباح.
أرسل ملاحظة شكر. عدد قليل من الناس يلاحظون هذه المجاملة المهنية بأنك سوف تبرز كعمل صفي.
