إذا كنت من أفضل المؤديين في مؤسستك ، فأنت على الأرجح من يهتم بتوسيع نطاق مهنتك من خلال الانتقال إلى الصفوف. في حين يبدو أنك يجب أن تكون مرشحًا جيدًا لترويج داخلي ، فقد تواجه مقاومة من القوى التي تكون ببساطة لأنك قيم للغاية في وضعك الحالي.
مهارات القيادة الإجهاد
إذا كنت تسعى للحصول على ترقية داخلية في قسمك الحالي ، فقم بتأكيد قدراتك القيادية ومهاراتك لإدارة المشاريع مع رئيسك في العمل. أنت تريد منه أن يدرك أن أداءك الممتاز يجعلك مؤهلاً بشكل فريد لإدارة الموظفين الآخرين في نفس نوع الدور. عندما تكون لديك مقابلة سنوية للمراجعة أو الترويج ، قم بإبراز إنجازاتك ، واجلب تقييمات الأداء الإيجابية ، وعبّر عن حماسك لمواصلة استخدام مهاراتك الأساسية ، فقط في مستوى أعلى.
$config[code] not foundالحديث عن خطط الوظيفي
إذا كنت من أفضل المؤديين في مؤسستك ، فإن الشركة لا تريد أن تفقدك. بينما لا تريد أن تهدد بمغادرتك إذا لم تحصل على ترقية ، اجعل أهدافك الوظيفية طويلة الأمد واضحة.سوف تجد الشركات الشطارة وسيلة لإبقائك راضية وتساعدك على تطوير مهنتك داخليًا بدلاً من المخاطرة بفقدانك إلى منافس. شدد على أهدافك الشخصية والمهنية ، وأبرز الطرق التي سيساعدك بها العرض على تحقيق بعض هذه الأهداف المهنية.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةعرض لتدريب
إذا كنت تسعى إلى الحصول على عرض ترويجي خارج القسم الحالي ، فقدم عرضًا لتدريبك على الاستبدال وإتاحته لتحري الخلل وإصلاحه إذا ظهرت مشكلات بعد عملية النقل. هذا يثبت لك كزميل كريمة مع القيادة وإمكانيات إدارة كبيرة. كما أنها تطمئن المحاورين الداخليين ومديري الإدارات على وجودك ومستعدة لتوفير الدعم الانتقالي لدورك السابق حتى أثناء المضي قدمًا في منصب جديد.
نصائح مقابلة
مفاوضات ترويج النهج تماما كما تفعل مقابلة عالية الرهانات مع صاحب عمل غير مألوف. بيع نفسك ومواهبك وقدراتك. لا تفترض أنه لمجرد أن مدير التوظيف على دراية بعملك فهو لديه كل المعلومات عن تاريخك المهني وتعليمك. استخدم اتصالاتك الداخلية الخاصة لمعرفة المزيد عن المسؤوليات المحددة للترويج الذي تتوافق معه ، حتى يمكنك التحدث عن الطرق التي ستجعلك بها خبرة في هذا الدور.
