المدير الميداني ، ويشار إليه أيضًا بمدير الخدمات الميدانية ، هو محترف يشرف ويقيّم الموظفين الذين يسافرون إلى مواقع العملاء. عادةً ما يشرف هؤلاء المهنيين على مجموعة من الموظفين في منطقة معينة للتأكد من أنهم ينجزون مسؤولياتهم اليومية.
التعليم
يمكن أن تختلف المتطلبات التعليمية اعتمادًا على نوع العمل الميداني الذي يتم تنفيذه. إذا كانت الخدمات ذات طبيعة تقنية ، فيجب الحصول على درجة البكالوريوس في تخصص تقني. أرباب العمل الذين يوظفون مديرين ميدانيين يشرفون على الموظفين غير التقنيين قد يحتاجون فقط للحصول على درجة البكالوريوس في تخصص إدارة الأعمال.
إدارة
هؤلاء المهنيين توظيف وتدريب وتحفيز الممثلين الميدانيين. ويشمل هذا تعيين المناطق والجداول الزمنية للموظفين ، بالإضافة إلى ضمان تزويد الموظفين بالوازم والمعدات المناسبة لتوفير الخدمات المطلوبة داخل الأراضي المخصصة لهم.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةتقييم
يقوم المدير الميداني بتقييم الموظفين الميدانيين باستخدام البيانات الإحصائية من العملاء ، وكذلك السفر إلى مواقع العملاء لتقييم الموظفين أثناء عملهم.
السفر
على عكس الموظفين الذين يشرف عليهم مدير ميداني ، يتم تنفيذ معظم أعمال المدير في أحد المكاتب. يسافر هؤلاء المحترفون مع الموظفين أو يزورون مواقع العملاء شهريًا أو ربع سنوي.
راتب
اعتبارا من يوليو 2010 ، أدرج موقع fact.com متوسط راتب وطني يبلغ 70،000 دولار في السنة لمدير ميداني.
