الرسائل المرجعية مهمة للمربيات عند البحث عن عمل. وهم يأتون من أرباب عمل سابقين سعداء يقدمون أنفسهم لدعم الجليسة عندما يسأل صاحب عمل جديد عن المرشح. يجب أن تعتمد الممرضات على توصيات أصحاب العمل السابقين لتأكيد الرؤساء الجدد المحتملين أنهم جيدون في ما يفعلونه.
مرجع حرف
يجب أن تركز رسائل مرجع جليسة الأطفال على شخصية الموظف وتذكر أنها جديرة بالثقة ويمكن الاعتماد عليها. تتسم الموثوقية بأهمية قصوى عندما يعتمد الآباء على مقدم الطلب ليكون هناك في الوقت المناسب حتى يتمكنوا من التوجه إلى العمل والحصول على أنشطة اليوم قيد التنفيذ. التأخر أو الغياب من جانب جليسة الأطفال يساوي التأخر أو الغياب من جانب صاحب العمل ، وهذه مشكلة كبيرة. أوضح أن الجليسة كانت دائما في موعدها ولم تستدعي المرض إلا إذا كانت ضرورية للغاية. بعد كل شيء ، فإن العديد من الآباء يفضلون جليسة الأطفال التضحية بأجرها والبقاء في المنزل بدلا من جعل أطفالهم مرضى.
$config[code] not foundتعليم
لأن المربيات قد تنفق جزءًا أكبر من اليوم مع الأطفال مما يفعله الوالدان ، فهي مساعدة عظيمة عندما يستخدم هذا الجرسون الوقت لتعليم مهارات جديدة ومساعدة الأطفال للوصول إلى مراحل جديدة. على سبيل المثال ، قد تكون الحاضنات حاضرات عندما يتحدث الطفل عن كلمته الأولى أو عندما يأخذ تدريب النونية في النهاية. تحدث عن الدور الذي لعبته جليسة الأطفال في تحقيق أي أهداف أو معالم. إذا بذلت جهدا إضافيا لتعليم طفلك كيفية التحدث أو القراءة ، ذكر ذلك. تُظهر هذه اللمسات الإضافية العناية الحقيقية وتوضح أن جليسة الأطفال لم تجلس فقط وتنتظر شيكًا ، ولكنها استخدمت وقتها مع الأطفال لإحداث فرق.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةتجربة العمر محددة
أوضح ما هو عمر الأطفال وما هو عدد الأطفال الذين تتجول معهم جليسة الأطفال. هناك فرق كبير في مشاهدة الأطفال في سن الخامسة مقابل التوأم. يتطلب كل عصر مجموعة مختلفة قليلاً من المهارات والمعرفة التي تأتي فقط بعد قيامه بالعمل. في بعض الحالات ، سيطلب من جليسة مشاهدة طفل واحد. في حالات أخرى ، يمكن أن يكون هناك ما يصل إلى أربعة أو خمسة في كل مرة يحتاجون إلى الرعاية. هذا اختلاف مهم آخر لإبرازه في رسالتك. إن رعاية الأطفال المتعددين ، خاصةً من مختلف الأعمار ، تتطلب الكثير من الوقت ، ويمكن أن تساعد في إنشاء الحاضنة كموظف قادر على الحفاظ على قوته.
التفاعل الأسري
يجب أن تحتوي خطابات التوصية على معلومات حول العلاقات التي نشأت بين الجليسة وعائلتك. بما أن الحاضنة في منزلك ومشاهدة أطفالك ، فمن المحتمل أنها ستصبح أكثر من مجرد زائر غير رسمي. يشارك المعتصمون بشكل لا مفر منه في الحياة اليومية لعائلتك ويجب أن تكشف رسالتك بنفس القدر. تحدث عن الدور الإيجابي الذي لعبته جليسة في الأحداث العائلية والحياة المنزلية والطرق التي امتدت بها نفسها إلى ما هو أبعد من نداء الواجب. إذا أصبحت جليستك جزءًا فخريًا من العائلة ، فلتعلم صاحب العمل الجديد أنها أكثر من مجرد عامل لك.
