يمكن أن يكون العثور على وظيفة في بعض الأحيان حالة بسيطة لوجودك في المكان المناسب في الوقت المناسب. بالنسبة للآخرين ، عند إعداد اللحوم فرصة. إذا لم يكن البحث عن الوظيفة ناجحًا ، فقد يكون الوقت قد حان لطلب المساعدة المهنية. المتسابق ماهر في العثور على المرشح المناسب لفتح وظيفة. يمكن لكل من أرباب العمل والباحثين عن العمل على حد سواء استخدام خدمات المتسابق للعثور على تلك المباراة المثالية التي تم التملص منها.
$config[code] not foundروابط
إذا كنت تبحث عن وظيفة جديدة ، فالمفتاح هو العثور على الوظيفة التي تناسبك بشكل أفضل. لا يتم الإعلان عن كل منصب علني. يعمل الباحثون عن الموظفين مع أصحاب العمل ويمكنهم الوصول إلى معلومات حول الوظائف داخل الشركة التي لا يتم الإعلان عنها. يمكن لرائد البحث استخدام اتصالها لترتيب مقابلة لهذا المنصب لم تكن لتعلمها من خلال الوسائل التقليدية مثل الصحف أو المطبوعات المهنية.
الفرص المتخصصة
إذا كنت تبحث عن موقع محدد جدًا أو موظفًا لملء واحدة داخل شركتك ، فلا ترغب في إضاعة وقتك في عمليات البحث التي لا تتطابق مع احتياجاتك. بالإضافة إلى ذلك ، يمكن أن يكون لألقاب المناصب مسؤوليات وظيفية مختلفة بشكل كبير عبر مختلف الشركات. على سبيل المثال ، يمكن أن تتراوح وظيفة مساعد إداري من منصب موظف استقبال على مستوى الدخول إلى منصب تنفيذي في المستوى الأعلى. يستطيع الباحث أن يبحث عن موقف أو مرشحين إضافيين لضمان مطابقتهم لواجبات المنصب ، وليس فقط العنوان. هذا يمكن أن يوفر وقتا ثمينا في بحثك عن وظيفة أو لموظف.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةالموظفون الحاليون
إذا كانت الشركة تستأجر ناقل ، فهي تحاول إيجاد أفضل موظف للمنصب المتاح. في بعض الأحيان لا تكون تلك المطابقة التامة "في السوق" في ذلك الوقت ولديها وظيفة. وفقا ل Wharton.com ، يتم تدريب المتدرب في القدرة على إغراء شخص لديه بالفعل موقف في إجراء تغيير في التوظيف. إذا استطاع متعهد البحث العثور على شخص ما قد نجح بالفعل مع شركة أخرى في الدور الذي تحتاجه لملئه ، فيمكن أن يساعدك على تقليل الوقت والنفقات التي تحتاجها للاستثمار في تدريب الموظف.
مرفق لصاحب العمل
بعض الباحثين عن عمل يعملون لأرباب عمل محددين وسيقومون بتوجيه الموظف إلى هؤلاء المستخدمين كأولوية. يجب على المرشح الوظيفي أن يستفسر عن أي علاقات يملكها صاحب العمل قبل توظيفه. سيساعدك هذا على تجنب المتسابق الذي قد يغيب عن فرص أفضل خارج الشركات التي يعمل معها. سيكون من عيوب استئجار المتسابق وتجد أن لديه تضارب في المصالح وفشل في تحديد صاحب العمل المحتملين لأنه ليس لديه علاقة عمل مباشرة مع تلك الشركة.
دفع
قبل استئجار متعهد ، اكتشف كيف يتم دفع نظير. يتم دفع بعض الباحثين عن العمل من قبل صاحب العمل ، في حين أن آخرين يتطلب رسوم من المرشح. وفقا ل EasyJob.net ، قد يحصل المتلقي على نسبة من راتب الموظف لفترة محددة من الوقت كتعويض لمطابقة الموظف بالموقف. هذا يمكن أن يعني أنك ستحصل على راتب أقل من الشخص الذي وجد المنصب دون استخدام متعهد البيع.
