إن خسارة عملك سيئة ، لكن الأمر أسوأ إذا كنت في حالة إزعاج. في حين أن إطلاق النار يمكن أن يخرج من العدم ، إلا أن هناك الكثير من علامات التحذير إذا كنت تعرف ما يجب مراقبته. ما تفعله إذا رأيت علامات خطر متروك لك. يمكنك التحدث إلى رئيسك في العمل ، أو محاولة تحسين أدائك أو بدء البحث عن وظيفتك التالية.
ردود أفعال سلبية
إذا لم تتفق أنت ورئيسك في العمل ، فلن تكون وظيفتك آمنة تمامًا. قد يكون ذلك عداءًا دائمًا ، أو قد تكون قد ذكرت شيئًا خاطئًا في اجتماع وأخذت تهجمًا ولن تسمح له بالرحيل. إذا كنت مقربًا أو حرجًا كثيرًا من الوقت ، فقد تقرر أنك مستحيل العمل معه. إذا كنت تعتقد أنك تتصرف بشكل جيد ولكن يتم انتقاد أداءك بشكل متكرر ، فقد يكون ذلك علامة تحذير أيضًا.
$config[code] not foundتغيير عبء العمل
إذا كنت تستخدم للحصول على مهام جيدة - مشاريع صعبة ، عملاء مهمين - فإن التحول إلى مشروعات أقل أو مهام شاقة هو علامة سيئة. إذاً هو الحصول على عمل أقل بشكل عام أو عدم تشجيعك على العمل في مشاريع طويلة الأجل. يمكن أن يكون المفتاح الفرعي هو أن رئيسك لم يعد لديه الثقة في قدراتك أو لا يريد أن ينظر إليك كعضو محترم في فريقها. قد تعني المشاريع قصيرة المدى أنك لن تكون أطول من ذلك بكثير.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةالكتف البارد
حتى لو لم يكن رئيسك مستعدًا لخفض مستوى الازدهار على الفور ، فقد لا يكون جيدًا في إخفاء مشاعره. إن تجنب الاتصال بالعين أو قطع محاولاتك للتحدث هي إشارات عن المتاعب. قد يتم استبعادك من اجتماعات الفريق أو الاستبعاد من القائمة البريدية للرسائل الإلكترونية الخاصة بالفريق. إذا تسربت أنك في ورطة ، فقد يتجنبك زملائك في العمل أيضًا ، أو رفض تناول الغداء أو الشراب. قد يشعرون بأن وظائفهم الخاصة أكثر أمانًا إذا لم يرافقوك.
القادمون الجدد
إذا كان إطلاق النار ليس قراراً حافزاً ، فستحاول شركتك أن تصطف بديلاً قبل تسليمك زلة وردية. إذا طُلب منك تدريب أحد زملائك لتغطيتك في حالات الطوارئ ، فهذا أمر طبيعي. إذا كان رئيسك يريد من زملائه أن يتقن جميع مشاريعك الأساسية وأعمالك اليومية المهمة ، فهذا أمر أكثر سوءًا. إذا سمعت شائعات تتحدث الشركة إلى جهات توظيف حول ملء موقعك ، فهذه إشارة أخرى قد لا تكون هناك لفترة طويلة.
يتحول حولها
إذا رأيت الكتابة على الحائط ، يمكنك البدء في إنشاء وظيفة جديدة قبل اختفاء الوظيفة الحالية. إذا كنت تفضل البقاء في مكانك ، يمكنك محاولة إنقاذ نفسك. إذا تم تغيير عبء عملك ، فاطلب منه تنفيذ مشروع طويل الأمد أو طويل المدى لإظهار أنك مازلت ملتزمًا. انظر إلى انتقادات رئيسك وتقرر ما إذا كان لديه بعض الجدارة وما إذا كان بإمكانك التغلب على نقاط الضعف لديك. إذا كان الأمر كذلك ، تحدث إلى رئيسك وأخبرها كيف تخطط لتغيير الأمور. إذا لم تحصل مقترحاتك على رد إيجابي ، فقد يكون قد فات الأوان.
