يمكن أن يكون أسبوع Spirit فرصة للحصول على بعض المرح والسماح للموظفين باللباس في الأزياء الغريبة - ولكن يمكنك أيضا استخدامه لتشجيع بعض المنافسة الودية في مكان العمل. ترك الخسارة في العمل ليس مجرد متعة ؛ يمكن أن يكون أيضًا أمرًا جيدًا لتشغيل العمل. في دراسة نشرتها جامعة ولاية بنسلفانيا ، وجد الباحثون ذلك متعة في مكان العمل يزيد من استبقاء الموظفين ويمكن زيادة المبيعات - لا سيما بين العمال كبار السن. من ناحية أخرى ، يمكن للمتعة المدعومة من قبل المدير أن تقلل من الإنتاجية - لذا فإن التحدي في التخطيط لأنشطة "أسبوع الروح" يكمن في تخطيط أنشطة ممتعة ، ولكنها تشجع أيضًا على الكفاءة.
$config[code] not foundمسابقات المبيعات
تشجيع الموظفين على التنافس ضد بعضهم البعض بطريقة ممتعة من قبل عقد مسابقة الإنتاجية. بالنسبة لموظفي المبيعات ، قد يتضمن ذلك ببساطة حساب عدد المبيعات التي يقومون بها ، ونشر النتائج على لوحة إعلانات في غرفة الاستراحة. بالنسبة لموظفي خدمة العملاء ، يمكنك حساب عدد المكالمات التي يقومون بها. إذا كان لديك موظفين لديهم العديد من أنواع الوظائف المختلفة ، فقد تمنح أيضًا نقاطًا للقيام بأفعال إيجابية أخرى ترغب في تشجيعها في المكتب ، مثل مسابقة "tidiest desk" ، على سبيل المثال. بطبيعة الحال ، يجب أن تكون هناك جائزة مرتبطة - وأخرى يرغب الموظفون في الفوز بها.
المسابقات الغذائية
وجود potluck من أي نوع يمكن تشجيع الموظفين على الاستمرار في العمل لفترة أطول ، حيث لن يضطروا إلى مغادرة المكتب لتناول الغداء. لجعلها أكثر متعة وتشجيع بعض المنافسة الممتعة ، اجعلها غداءً مميزًا وجعل الجميع يصوتون على المفضلة. عقد مسابقة طاجن أو طبخ الفلفل الحار ، على سبيل المثال ، وكما هو الحال دائما ، منح جائزة لشخص ما للفوز.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةالتعادل والربيع مقايضة
معظم الناس لديهم رابط قبيح أو وشاح في خزائنهم التي لا يرتدونها أبدا. بدلاً من تركه يقبع هناك ، قم بتنظيم يوم قبيح ووشاح في العمل. الجميع يرتدي أقبح ربطة عنق أو وشاح لديهم للعمل في ذلك اليوم ، ويمكن لزملاء العمل أن يطلبوا منك منحهم ربطة عنق أو وشاح في مقابل لهم. انها عذر جيد للناس للتخلص من العلاقات أو الأوشحة التي لا يرتدونها أبدا - وحتى بالنسبة للنساء للتخلص من العلاقات التي يرغبن في أزواجهن لم يكن لديها ، يوحي بول مكغي ، دكتوراه في موقع ضحك الإصلاح.
مسابقة تصميم تي شيرت
اطلب من كل قسم في مكتبك تصميم قميص يوضّح ما يفعله هذا القسم ، أو الطريقة التي يرى بها موظفو الإدارة قسمهم ، أو ما يودون فعله. قم بطباعة تي شيرت لكل قسم عليها ، واطلب من الجميع ارتداءها في نفس اليوم. يمكن أن يشجع ذلك موظفيك على الإبداع ، ويمكن أن يمنحك جيدًا نظرة ثاقبة على كيفية رؤية الناس لقسمهم أو منظمتهم، وتقترح المتحدثة التجارية باربرا غلانز.