كيفية كتابة بريد إلكتروني الشكر بعد المقابلة الوظيفية

جدول المحتويات:

Anonim

القتال من أجل تلك الوظيفة التي تريدها لا ينتهي عندما تترك المقابلة. إرسال ملاحظة الشكر بعد ذلك لجعل انطباع دائم على صاحب العمل الخاص بك المحتملين. في مقابلة مع بيزنس نيوز ديلي ، يقول مستشار الموارد البشرية لوري كليمان إن 20 في المائة فقط من المتقدمين للوظائف يقومون بذلك بالفعل ، وأن 20 في المائة يحصلون على الاهتمام. لا يتم إنشاء جميع الملاحظات الشكر على قدم المساواة ، على الرغم من. يجب اتباع بعض الإرشادات لجعلك ناجحًا.

$config[code] not found

كيف ترسل

كشفت دراسة استقصائية لرجال الأعمال أجراها Accountemps عام 2012 أن 87 في المائة من أرباب العمل يشعرون أن رسالة شكر بالبريد الإلكتروني كانت مناسبة كما هو مكتوب بخط اليد. تأكد من الحصول على بطاقات العمل لجميع الأشخاص المشاركين في المقابلة حتى تتمكن من المتابعة مع كل واحد منهم. ولكن حذار من كونك مرتاحا جدا. يجب أن يستمر بريدك الإلكتروني في الحفاظ على بنية خطاب رسمي رسمي. إبتدئ ب عزيزي السيد. أو السيدة سو أند سو وتنتهي مع بإخلاص. ومع ذلك ، إذا كان النشاط التجاري الذي تتقدم بطلب للحصول عليه له طبيعة محافظة ، أرسل ملاحظة مكتوبة بدلاً من ذلك ، أو حتى كليهما. لا ترسل أبدًا نصًا شكرًا ، بصرف النظر عن مدى ضعف جو العمل.

لا تكن Generic

في حين أن المهمة الكبيرة التي تحظى بها ملاحظة الشكر تتمثل في التعبير عن تقديرك لكونك في موضع ما ، فإنه يوفر لك أيضًا فرصة لإثبات أنك كنت تحظى باهتمام أثناء المقابلة. توصي فوربس بذكر شيئًا محددًا ، مثل موضوع كنت أنت والمقابل المرتبط أو جانب من العمل الذي تشعر به. لا تكتب أبداً ملاحظة عامة شاكرة وأرسلها إلى المحاور بمجرد انتهاء المقابلة.

فيديو اليوم

يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلة

تعيد تأكيد مؤهلاتك

تمنحك ملاحظة الشكر أيضًا فرصة لإعادة التأكيد على سبب اعتقادك بأنك مناسب للعمل. اذكر كيف أن مجموعة مهاراتك والتعليم تجعلك مناسبًا تمامًا للموضع. قد تتطرق إلى ما ستفعله للشركة إذا تم تعيينك ، إذا كان ذلك مناسبًا. قم بتضمين أي شيء كنت ترغب في قوله خلال المقابلة ، كما تقول بريتني هيلمريتش في مقالة أخبار الأعمال في أيلول / سبتمبر 2014 ، وتوضيح أي شيء تشعر أنه كان يمكن أن تقوله بشكل أفضل. أضف بطاقة عملك أو معلومات الاتصال بك.

القواعد الارشادية

لا تحصل على الالفاظ جدا في ملاحظتك. احتفظي بها لفقرين أو ثلاث فقرات ، نقترح ليزا كواست في مقالة أغسطس 2013 على موقع فوربس. تجنب السبر انتهازي أو المرافعة. الحفاظ على لهجة المهنية حتى ودية. في الواقع ، حتى لو تم رفضك للحصول على الوظيفة ، فإن الشكر لك ما زال مناسبًا تمامًا. لنفترض ببساطة أنه من المؤسف أن تملأ هذا المنصب ولكنك استمتعت بالمقابلة وتقدر أن يتم النظر فيه. يمكن أن تنتقل هذه المذكرة في ملف الموظفين الخاص بك ، وإذا لم ينجح الموظف الجديد ، فقد تحصل على مكالمة هاتفية. وقبل أن تغلق ذلك المغلف أو تضغط إرسال ، تحقق جيدًا من التدقيق الإملائي والتدقيق الإملائي. ستجعلك ملاحظة الشكر سيئة الكتابة تذكرك ، ولكن لأسباب خاطئة.