تعد معارض الوظائف بمثابة ملتقيات تلتقي فيها منظمات أصحاب العمل والباحثين عن العمل للتفاعل وتبادل المعلومات التي قد تؤدي إلى التوظيف. يحضر الباحثون عن العمل سيرهم الذاتية والوثائق الداعمة للالتقاء بأصحاب العمل والاستفسار عن الفرص المتاحة في مؤسساتهم. يحضر أرباب العمل لتعزيز رؤية منظماتهم ولمقابلة الموظفين الجدد المحتملين الذين يدعونهم لإجراء المقابلات أو في حالات نادرة توظيفها على الفور. يتعين على منظمي معارض العمل أن يجتذبوا أرباب العمل لحضور وإقامة أكشاك للقاء مختلف الباحثين عن العمل.
$config[code] not foundالتنظيم السليم
يجذب معرض التوظيف الذي ينظم وينفذ بشكل صحيح أرباب العمل. يحتاج المنظمون إلى التخطيط المسبق لعدد أصحاب العمل المتوقع حضورهم وتحديد مساحة كافية يمكنهم فيها إعداد أكشاكهم وعلاماتهم. قد يحصل منظمو معرض الوظائف أيضًا على قائمة بالفرص المتاحة من أصحاب العمل ويقيّدون دخول الباحثين عن عمل إلى أولئك الذين يرتدون ملابس مناسبة ومؤهلين للوظيفة. من شأن هذا التقييد أن يسهل على أصحاب العمل تضييق نطاق المرشحين المحتملين.
رؤية عالية
أرباب العمل يحضرون معارض التوظيف للحصول على الاعتراف بالأسماء وتطوير بنك بيانات للتطبيقات الخاصة باحتياجات التوظيف المستقبلية للمنظمة ، لذلك يحتاج المنظمون إلى وضع حدث مرئي بشكل كبير. يحتاج منظمو معرض فرص العمل إلى تسويق الحدث بالكامل لضمان وصوله إلى جمهور واسع من الباحثين عن العمل الموهوبين. ويمكن للمنظمين أيضا استخدام مشاركة منظمات أرباب العمل الأخرى المعروفة والمعارض الناجحة السابقة كنقطة بيع للمشاركين المحتملين. يرفع معرض فرص العمل المرئي والناجح جداً صورة السوق لأصحاب العمل المشاركين.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةموقع ذو قيمة
واحدة من الطرق لتعزيز حضور منظمات أصحاب العمل في معارض العمل هو زيادة قيمة الاقتراح. يمكن للمنظمين تقديم خصم لأول منظمات أصحاب العمل القليلة للتسجيل. ويمكنهم أيضًا تنظيم الطعام والمرطبات لأصحاب العمل المشاركين لغرض مزدوج لتلبية احتياجاتهم مع منحهم سبباً لحضور الأحداث المستقبلية. كما يمكن للمنظم أن يفرض رسومًا مختلفة على الأسعار حسب موقع كشك مؤسسة صاحب العمل كطريقة لتقديم قيمة مقابل النقود.
الشراكات الاستراتيجية
يمكن للمنظمين المشاركة مع الكيانات الاستراتيجية مثل المدارس والكليات ووسائل الإعلام لتوليد الاهتمام بمعرض الوظائف. من الأرجح أن يحضر أصحاب العمل معرضًا وظيفيًا مرتبطًا بمدرسة أو كلية مرموقة لأن المرشحين أذكياء ومؤهلين ومدربون بشكل صحيح. كما تهتم منظمات أصحاب العمل بحضور المعارض التي هي في دائرة الضوء لأنها توفر الدعاية المجانية والتسويق للشركة.
