ضباط في دوريات البحرية خفر السواحل البحرية ، تأتي لإنقاذ البحارة الذين تقطعت بهم السبل وتخدم بلادهم في نفس الوقت. ونتيجة لذلك ، فإن هؤلاء الأفراد من الجيش الأمريكي غالباً ما يتلقون حوافز مالية خاصة تزيد من رواتبهم فوق المرتبات العادية للضباط المكلفين. ونتيجة لذلك ، يختلف مقدار ضابط خفر السواحل في شهر وفقًا لمسؤولياته.
$config[code] not foundالراتب الشهري الأساسي
يتم دفع ضباط حرس السواحل وفقا لقانون تفويض الدفاع الوطني السنوي. يستند جدول رواتبهم على عاملين: المرتبة والوقت في خفر السواحل. يبدأ ضابط في خفر السواحل باستخدام معدل الأجور للرابط مع أقل من عامين من الخدمة. ثم تحصل على زيادة في كل ترقية وكل سنتين تقريبًا من الخدمة حتى تصل إلى الحد الأقصى لدفع الراتب. على سبيل المثال ، في الوقت الذي يتم فيه دفع مبلغ 877 2 دولارًا في الشهر ، يتم دفع مبلغ 6،881 دولار شهريًا للقائد - الذي تلقى أربع ترقيات مع 11 عامًا في خفر السواحل.
مهنة البحر الدفع
من بين العديد من الأجور الخاصة التي قد يكون ضابط خفر السواحل مؤهلاً لها ، قد يكون أكثرها شيوعًا هو الحصول على رواتب بحرية. وهذا حافز خاص يدفع للضباط الذين يعملون بنشاط في الخدمة البحرية ، مثل أفراد طاقم السفينة. يعتمد الدفع البحري شهريًا لحرس السواحل على ثلاثة عوامل: الرتبة وسنوات العمل البحري ونوع السفينة التي يخدمها. يمكن أن يتراوح هذا الراتب من 50 إلى 750 دولارًا إضافيًا كل شهر. وبالإضافة إلى ذلك ، يحصل أولئك الذين خدموا أكثر من 36 شهرًا متتاليًا من العمل البحري على قسط مهني من دفعات البحر بقيمة 100 دولار إضافية في الشهر.
بدلات أخرى وتدفع
بالإضافة إلى الدفع البحري الوظيفي ، قد يكون ضابط في خفر السواحل مؤهلاً لتلقي البدلات والأجور الأخرى. يتم تعيين بعض هذه أسعار ، والبعض الآخر على أساس رتبة وعوامل أخرى. على سبيل المثال ، قد يحصل أي موظف يختار العيش خارج القاعدة على بدل أساسي للإسكان وبدل أساسي للكفاف ، بالإضافة إلى بدل تكلفة المعيشة. بالإضافة إلى ذلك ، قد يتلقى الضباط رواتب إضافية لمختلف التخصصات العسكرية. على سبيل المثال ، يمكن لموظفي الغوص ، على سبيل المثال ، الحصول على 150 إلى 240 دولارًا إضافيًا شهريًا ، في حين يمكن للذين يعملون كطيارين الحصول على 125 دولارًا إضافيًا إلى 840 دولارًا شهريًا.
فوائد إضافية
يتلقى ضباط خفر السواحل أيضا فوائد تكمل دخلهم الشهري. وتشمل هذه الرعاية الصحية المجانية والعناية بالأسنان ، و 2.5 يوم من الإجازة مدفوعة الأجر كل شهر - أي ما يعادل 30 يومًا في السنة - والتأمين على الحياة منخفض التكلفة. لديهم أيضا القدرة على الاستفادة من "قانون ولاية جورجيا مونتغمري" ، مما يساعد الحارس يدفع للتعليم الجامعي أو المهني.
