معرفة ما يخبئه صاحب العمل السابق لأصحاب العمل المحتملين يمكن أن يجعلك أو يحطمك في بحثك عن وظيفة جديدة. عادةً لن تعرف أن هناك شخصًا ما يتعامل معك بشكل سيئ ما لم يتم رفضك باستمرار لكل منصب تتقدم بطلب للحصول عليه. من المهم أن تفكر بمن تدرجه كمرجع ، لذلك سيكون لديك فكرة جيدة عما سيقولونه عنك.
اتصل بالمراجع الخاصة بك
اتصل بجميع الأشخاص الذين ستستخدمهم كمرجع. قم بعمل قائمة بأصحاب العمل الذين سيكونون عادلين وصادقين في تقديم أفضل تجميع لمهاراتك. يمكنك أيضًا استخدام الزملاء ، ولكن يمكنك الاتصال بجميع الأشخاص وإعلامهم بأنك ستستخدمهم كمرجع. قدم أمثلة على الإنجازات الأخيرة واطلب من كل شخص أن يذكر تلك الصفات.
$config[code] not foundالنظر في أرباب العمل الماضي
يمكن لصاحب العمل المحتمل الاتصال بأي شخص عملت معه ، حتى إذا لم تكن مدرجًا كمرجع ، وفقًا لأخبار الولايات المتحدة. وهذا صحيح بشكل خاص إذا كنت تعمل مع شخص ما يعرفه الشخص الذي يجري المقابلة شخصيًا أو لديه اتصال عمل سابق به. إذا كنت قلقا من مدرب سابق يعطي إشارة سلبية ، فإن سي إن إن المال يقترح عليك أن تكون صريحًا وأن تخبر الشخص الذي يجري المقابلة أنك لم تنقر على ذلك الشخص وأنه لن يكون قاضيًا جيدًا لمهاراتك. يفهم مديري التوظيف في مرحلة ما من مهنتك أنك ستواجه شخصًا لا تتوافق معه. كن صادقًا حيال ذلك بدلاً من جعلهم يكتشفون ذلك أثناء المكالمات المرجعية.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةطلب سبب
إذا تم رفضك باستمرار للحصول على عمل ، خاصة إذا كانت المقابلة الأولية تبدو جيدة ، اسأل عن سبب كتابي حول سبب عدم حصولك على الوظيفة. على أقل تقدير يجب عليك أن تسأل الشخص الذي يتصل بك لإخبارك أنك لم تحصل على الوظيفة إذا كانت الشركة تحدثت مع صاحب العمل السابق وما قيل ، يقترح مجموعة Advantage Law Group ، وهي مكتب محاماة من مقاطعة Orange County ، كاليفورنيا. كما تقترح الشركة تتبع جميع المحادثات من خلال كتابة تواريخ وأسماء الأشخاص الذين تحدثت معهم ، في حال كنت بحاجة إلى رفع دعوى قضائية في وقت لاحق.
اعرف حقوقك
نفهم أنه في ظروف معينة يمكن أن تكون الإشارة السلبية غير قانونية إذا كانت ذات طبيعة تمييزية أو انتقامية. على سبيل المثال ، لا يستطيع رئيسك السابق إعطائك مرجعًا سلبيًا إذا كنت قد تقدمت أو ربحت دعوى قانونية ضد شخص ما في الشركة بسبب التحرش. تحقق من قوانين قانون العمل في الولاية لمعرفة ما يمكن أن يقوله صاحب العمل عنك. إذا كانت لديك أية مخاوف بشأن شيء قيل عنك ، فيجب عليك الاتصال بمحامي متخصص في قانون العمل لحماية حقوقك القانونية.
استخدام مراجع أخرى
توقف عن استخدام شخص كمرجع إذا كنت تشك في أنهم يقولون أشياء سيئة عنك ، لأنك لا تساعد قضيتك. قدم أسماء أخرى لأشخاص عملت معهم في الماضي والتي شهدت إمكاناتك ، حتى لو كان أستاذًا جامعيًا أو مديرًا لفترة تدريب سابقة. المرجع الأقدم أفضل من مرجع جديد سيئ.
