الاحتفاظ بمنزل أو عمل نظيف هو فرض الضرائب واستهلاك الوقت. يختار العديد من الأشخاص والشركات استئجار شركة janitorial للحفاظ على موقعها المحلي بدلاً من ربط وقتهم الخاص للقيام بذلك. يمكنك كسب عيش كبير إذا كنت تدير خدمة للحفلات وتضع أهدافًا مناسبة.
بناء مؤسسة
يجب بناء عملك على أساس قوي من خلال تصميم خطة عمل ستستخدمها بشكل مستمر كخريطة طريق للنجاح. قم بإدراج تحليل السوق وخطط التوسع وتفاصيل كيفية تشغيل أعمال التنظيف الخاصة بك في هذا المستند وتحديثها أثناء نموك لتضمين المعلومات الجديدة التي تتعلمها عندما تواجه الأوقات الجيدة والسيئة. اذكر قائمة خدمات الحراسة المحددة التي ستقدمها والخدمات الإضافية التي ستضعها في اعتبارك أثناء التوسع. عندما تحدد أهدافًا سنوية وثلاثية أو خمس سنوات ، استشر خطة عملك للتأكد من أنك لا تبتعد عن أهدافك إلى مناطق عرضية خارج نطاق خطتك الأساسية. إذا كنت قد بدأت العمل لسنوات قليلة ولم تستخدم خطة عملك كدليل لك ، قم بإزالتها من خزانة الملفات الخاصة بك وابدأ اليوم.
$config[code] not foundايجاد واتقان المتخصصة الخاصة بك
على الرغم من أنك قد تميل إلى البحث عن عائد من مجموعة متنوعة من العملاء ، فسوف تبدأ بسرعة في رؤية أنك أكثر ملاءمة لتوفير خدمات التنظيف لمنزلة معينة من المنازل أو الشركات. وأنت تتحرك في هذا الاتجاه ، قم بتسويق عملك نحو تخصصك. على سبيل المثال ، إذا وضعت حسابًا لتنظيف الرعاية النهارية ، وقمت بتطوير علاقة إيجابية مع النشاط التجاري ، قم بتسويق نفسك إلى مرافق الرعاية النهارية الأخرى في منطقتك ، باستخدام خبرتك لجعل أدائك مع الرعاية النهارية الجديدة أفضل. حدد أهدافًا للحصول على كل نشاط تجاري ضمن فئة محددة خلال فترة زمنية محددة والتزم بالخطة. استقصاء العملاء حول جودة العمل وخدمة العملاء لإظهار اهتمامك واستخدامك كفرص تدريبية لموظفيك. نشر أهداف المسح في مكتبك ، وتحديثها في كثير من الأحيان ، لإظهار تقدمك وأي فرص للتحسين.
فيديو اليوم
يوجه اليكم من الشتلة جلبت لكم من الشتلةالنمو من خلال الإحالات
عادةً ما تكون الإحالات في نشاط الخدمات إحدى الطرق الأقل تكلفة للحصول على عملاء جدد. قم بتدريب موظفي التنظيف على ترك بطاقات العمل وكوبونات العملاء الحاليين لديك لمحاولة توليد هذه الإحالات القيّمة. غارنر خطاب توصية من عميل جيد لاستخدامه في التسويق للآخرين. استنبط نظام حوافز لمكافأة عملائك الذين يحولونك إلى الآخرين ولا تنس أبداً إرسال بطاقة شكر مكتوبة عندما يكونون لطفاء بما يكفي للقيام بذلك. حدد هدفًا لتدريب موظفيك على ضرورة الحصول على الإحالات ومكافأتهم على جهودهم الناجحة.
تجمع حول قضية
في حين أن هدفك في أعمالك في مجال الحراسة يعتمد بشكل أساسي على دافع الربح ، فقد لا يتم تحفيز موظفيك بهذه الحقيقة. أثناء النمو ، يمكنك العثور على مؤسسة خيرية أو قضية ذات عقلية مشابهة للالتفاف حولها والتبرع بجزء من ربحك لهذه المؤسسة. الموظفون الذين يرون مكافأة أكبر على عملهم قد يعملون بجد أكثر من أولئك الذين لا يفعلون ذلك إلا مقابل أجر. النظر ، على سبيل المثال ، الأسباب الخضراء لأن العديد من الشركات والمنظمات ترى الحاجة في هذا المجال. البحث عن لوازم التنظيف التي تكون واعية بيئيًا وتحافظ على المياه والموارد الأخرى عندما يكون ذلك ممكنًا. سوق خدمة التنظيف الخاصة بك باعتبارها واحدة تهتم العملاء والبيئة. عيّن أهدافًا تتوازى مع أهدافك في المبيعات لإظهار للجميع كيفية نجاحك في مساعدة الآخرين أيضًا.
