التوظيف هي واحدة من أكثر المسؤوليات المستهلكة والمضنية للوقت لصاحب العمل الصغير. وكثيرا ما نواجه مرشحين ذوي فئات متطابقة تقريبا من المعرفة والمهارات والقدرات.
كيف يختار مالك النشاط التجاري واحدًا فقط؟ الشخص المناسب واحد؟
يمتلك Brad Feld و Your Business Blogger أساليب مختلفة. NCWIT
يمتلك براد فيلد أفضل مدونة منشورة لشركات المرحلة المبكرة. ولكن لدي اختلاف (نادر) معه. وقام المركز الوطني للمرأة في تكنولوجيا المعلومات ، NCWIT ، بتعيين رجل كرئيس لمجلس الإدارة. كان السيد ، براد التقارير ، الأكثر تأهيلا. وقد يكون هذا صحيحًا جدًا.
$config[code] not foundلكن هل الكفاءة هي المعيار الوحيد في التوظيف؟ تكافؤ فرص العمل
على مر السنين ، واجهت هذا السؤال. في شركتين مختلفتين ، استأجرت رجل مثلي وامرأة ، مع مخاوف صحية. في كل قرار توظيف ، كان لدي قائمة قصيرة من المرشحين الذين كانوا متساويين تقريباً في سجلات التتبع ومتطلبات الرواتب.
في هاتين الحالتين استأجرت ثاني أفضل السيرة الذاتية.
أنا استأجرت ليس أفضل السيرة الذاتية ، ولكن أفضل شخص.
أما براد رينولدز ، وهو باحث ذكي آخر ، فقد كان مساعدًا للمدعي العام للحقوق المدنية في عهد الرئيس ريغان. لقد أجرينا مرة حديثًا حول ممارسات التوظيف. قدم لي بعض النصائح السليمة:
عندما يتم إجراء مقابلة مع اثنين من المرشحين المتطابقين ، اختر الشخص الذي كان يجب عليه القدوم إلى الطريق الأصعب للوصول إليك.
كم كان من الصعب على الباحث عن وظيفة إجراء بحث وظيفي؟ للحصول على مكتبي؟ ما العقبات؟ ما المتاعب؟ حقوق المجموعة مقابل الجهود الفردية
نسمع الكثير من المعلومات الخاطئة عن العلاج لمجموعات مختلفة ، وجمعيات مختلفة ، وأي شخص يرتدي سروالاً منقوشاً. ولكن هناك أشخاص واجهوا تحديات غير عادية في الحياة وكان عليهم أن يتفاوضوا على مسار أكثر صعوبة. وأود أن أقترح أنه كان ينبغي اختيار امرأة لرئاسة المنظمة النسائية ، "لضمان تمثيل المرأة تمثيلاً كاملاً" ، كما هو موضح في بيان مهمتها. امرأة بالأحرى رجل لأنني ، وأود أن أقدم ، وكان هناك صف أكثر صعوبة للوصول إلى تجمع المرشح ثم إلى المجلس. كانت المرأة هي أفضل شخص. وستكون الخصائص التي دفعتها للالتحاق بنفسها أمام لجنة الاختيار هي الصفات اللازمة لتحقيق النجاح للمنظمة. هذه ليست الطريقة التي سيقدم بها قسم شؤون الموظفين في الشركة توصيات. في دراسة حالة توظيف الأعمال الصغيرة هذه ، كان براد وأنا قد اختارنا أنواعًا مختلفة من أجل الوظيفة. ينبغي أن يعين المركز الوطني للمرأة في مجال تكنولوجيا المعلومات امرأة كرئيس.
