لقد أصبحنا أمة من أصحاب الأعمال التجارية الذين يستخدمون البريد الإلكتروني. وهذا هو السبب في أنه أمر جيد أن تجد محكمة الاستئناف الفيدرالية الأمريكية اليوم أن الشركات لديها توقعات بالخصوصية على رسائل البريد الإلكتروني الخاصة بها وأن الحكومة لا يمكنها الاستيلاء عليها من مزود خدمة الإنترنت دون أمر قضائي.
لنفترض أن استطلاع حديث أجرته SurePayroll ، وهي إحدى خدمات كشوف المرتبات عبر الإنترنت ، تقول:
- يعتقد أكثر من 80٪ من أصحاب الأعمال الصغيرة أن البريد الإلكتروني هو مفتاح نجاح أعمالهم.
- والأمر الأكثر إثارة للاهتمام هو أن 62٪ يعتقدون أن البريد الإلكتروني فعال أو أكثر فعالية من الاتصال الشخصي أو عبر الهاتف. نعم ، هذا صحيح - تعتقد الأغلبية أن البريد الإلكتروني جيد أو أفضل من التحدث الفعلي.
- كم مرة تفقد بريدك الإلكتروني كل يوم؟ أكثر من ربعنا يتحقق من البريد الإلكتروني أكثر من 20 مرة في اليوم. في يوم عمل نموذجي ، يعمل ذلك مرة كل نصف ساعة تقريبًا.
- ويقول أكثر من 50٪ ممن شملهم الاستطلاع إنهم يقضون ما بين ساعة إلى ساعتين في قراءة أو كتابة البريد الإلكتروني كل يوم.
هل تحصل على الصورة التي نمارسها نحن أصحاب الأعمال الصغيرة أكثر وأكثر من أعمالنا من خلال البريد الإلكتروني؟
نظرًا لكون البريد الإلكتروني أساسيًا لما نقوم به وكيف نعمل ، فمن الجيد أن تعلن محكمة الاستئناف الفيدرالية أن الشركات لديها توقعات بشأن الخصوصية فيما يتعلق برسائل البريد الإلكتروني الخاصة بها.
الآن ماذا تعني قضية المحكمة الفيدرالية؟ تنطبق الحالة على الحكومة الفيدرالية التي تحتفظ بسجلات البريد الإلكتروني دون إذن من مزود خدمة الإنترنت. قالت المحكمة أنه لا يمكنك فعل ذلك - يتوقع الناس أن تكون رسائل البريد الإلكتروني خاصة. لذلك ، تحتاج الحكومة للحصول على مذكرة قبل الحصول على رسائل البريد الإلكتروني من مزود خدمة الإنترنت الخاص بك. تقتبس قصة من أسوشيتد برس قرار القضاة:
وقال القاضي بويس مارتن في الحكم 3-0 "قررت محكمة المقاطعة بشكل صحيح أن مستخدمي البريد الإلكتروني يحافظون على توقع معقول للخصوصية في محتوى رسائل البريد الإلكتروني الخاصة بهم".
"من نافلة القول إن البريد الإلكتروني ، مثله مثل الهاتف في وقت سابق من تاريخنا ، هو وسيلة متزايدة باستمرار من الاتصالات الخاصة ، وحماية الاتصالات المشتركة من خلال هذه الوسيط لا تقل أهمية عن مبادئ التعديل الرابع اليوم حيث أن حماية المحادثات الهاتفية كانت في الماضي "محكمة الاستئناف قالت.
هذه قضية مهمة وقرار جيد. بعد كل شيء ، نحن نستخدم البريد الإلكتروني كبديل للاتصالات الأخرى في مجال الأعمال - الاتصالات التي نتوقع أن تكون خاصة أيضًا.
ما يتبقى لنا أن نرى ما إذا كان قرار المحكمة سيغير أي شيء مثل بين صاحب العمل والموظف. اليوم ، تنص العديد من سياسات دليل الموظفين على أن أصحاب العمل يمتلكون بريدًا إلكترونيًا للعمل الخاص بك وأنك كموظف لا تتوقع أي خصوصية. وهذا يختلف عن الحكومة التي تستولي على رسائل البريد الإلكتروني الخاصة بالشركة دون إذن قضائي. ما إذا كان سيتم تطبيق قرار المحكمة اليوم لمنح الموظفين المزيد من الحقوق على بريدهم الإلكتروني مقابل أصحاب العمل ، يبقى أن نرى ذلك. سننتظر حتى يخبرنا بعض المدونين القانونيين بما يعنيه للموظفين وما إذا كان بإمكان مالكي الأنشطة التجارية مراقبة رسائل البريد الإلكتروني للموظفين.
