هل لديك عمل؟ هل عندك أطفال؟ هل تريد منهم المشاركة في عملك؟ هل تريدهم أن يديروه يومًا ما؟ أوه ، وبالمناسبة ، هل تحصل على يوم أكبر كل يوم؟
جاء ذلك في محادثة أخرى في اليوم التالي ، حيث تحدثت مع النساء اللواتي سيحضرن اجتماعًا معي الشهر المقبل في مؤتمر النساء في ميامي. ابنتي هي الرئيس التنفيذي لشركتي الآن ، وابنتان آخرتان من بين 40 موظفاً.
$config[code] not foundكان السؤال ما إذا كنت فعلت ذلك عن قصد. بمعنى آخر ، ماذا أفعل لتحقيق ذلك.
ومن المفارقات ، بالنظر إلى أنني مخطِطة حسب المهنة ، لم يكن هذا نتيجة للتخطيط طويل الأجل ، على الأقل ليس بالضبط.
استغرق مني سنوات لربط في رأيي الأعمال التجارية برمجيات الأعمال خطة المشاريع ، بالو ألتو البرمجيات ، مع فكرة عن الشركات العائلية. لم يخطر لي. حتى في الوقت الذي أمضى فيه العديد من أطفالنا الخمسة ، في سن المراهقة المبكرة أو في مرحلة ما قبل المراهقة ، صباح يوم الأحد يلتصق بشعارات المنتجات على الأقراص البلاستيكية المرنة. حتى عندما كانوا يتناوبون ، كمراهقين في المدرسة الثانوية ، عند الرد على الهاتف في المكتب ، لم يحدث لي.
إذا كنت تفكر في نفسك ، كما تقرأ هذا ، يجب أن أكون غبية جدا ، أقول نعم ، هذا صحيح ، ولكن من ناحية أخرى ، كانت هذه شركة برمجيات بدأت في قلب وادي السيليكون خلال أول جهاز كمبيوتر ازدهار ، من قبل منظم مع درجة ماجستير في إدارة الأعمال ستانفورد. لم يكن هذا النوع من الأشخاص يرتبطون عادةً بالأعمال العائلية.
كما استغرق الأمر مني سنوات لإدراك أن استراتيجية الخروج أو الخلافة يمكن أن تكون ذات صلة. لقد أحببت نشاطي التجاري لفترة طويلة حتى أصبحت الطبيعة الثانية. فكرة التقاعد كانت فظيعة ، لكنني لم أدرك أنه ليس علي أن أتقاعد ، فقط أغير الوظائف.
وكما تبين ، فإن ما حدث كان الاعتراف التدريجي بإمكانية تغيير وظيفتي وتعيين شخص آخر مسؤولاً ، دون أن يتقاعد. أدون الآن ، وأتكلم وأكتب وأعلم ، بينما تدير سابرينا الشركة. أعمل لساعات أكثر من أي وقت مضى ، لكنها وظيفة مختلفة الآن وأحبها. لا احد يقدم لي. ما هو تغيير كبير. يا لها من راحة.
نصيحة رقم 1: سوف تخرج في النهاية. تعامل مع.
هذه هي الحياة وليس العمل فقط. حتى إذا كنت تعتقد أنك لن تبيع شركتك أبدًا أو تنتقل إلى الجمهور ، فإنك لن تديرها أبدًا. لذا فكر في استراتيجية الخروج ، سواء أعجبك ذلك أم لا.
نصيحة رقم 2: اثنان من الآباء إذا أمكن ، وليس فقط واحد في العمل.
هذه نقطة خلافية بالطبع إذا كان كل منكما يفعلان نفس الشيء ، ولكن عندما يكون أحد الوالدين فقط يزاول النشاط التجاري ، فلا يزال أفضل بكثير إذا تعامل والدان مع مشاركة الأطفال ، وتقرر كيف ومتى. في حالتنا كان عملي في العقد الأول ولكن أصبح عملنا لأنها نمت.
حتى في الأيام القديمة ، عندما كانت عملي فقط ، كانت زوجتي دائما تحبذ الأطفال فهم مصدر المال. وبالطبع ندرك أنك لا تتمتع دائمًا برفقة والدين من نفس العقل. إنها رفاهية ، وليست ضرورة.
نصيحة رقم 3: لا تخطط لأطفالك في نشاطك التجاري. لن ينجح.
من المفترض أن يفعلوا ما يريدون ، وتذكر ، وليس ما تريد؟ أم أننا ما زلنا في القرن التاسع عشر (ولم ينجح ذلك أيضًا)؟
مسابقة التوافه: حدد اسمًا لفيلمًا كبيرًا كان من المفترض أن يدخل شخصية مركزية في نشاط والديه ، ولكن لم يفعل ذلك. الجواب: الكثير من الإجابات الصحيحة. انها نسخة أصلية. يعود إلى إبراهيم وهو يحطم متجر والده في الكتاب المقدس. كان يسوع أجمل في ذلك ، لكنه لم يصل في النهاية إلى نجار. في أب روحي أراد دون كورلوني أن يكون مايكل عضوًا في مجلس الشيوخ ، وليس الدون التالي ، لكن مايكل اتخذ هذا القرار ، وليس والده. وللمثال الأكثر حداثة ، خذ هيرو الأبطال.
عليك أن تأمل بأنهم يريدون المشاركة ، وربما يفعلون ذلك. حرية الاختيار أمر ضروري.العمل في العمل يجب أن يكون اختيارهم ، وليس لك.
نصيحة رقم 4: التأكيد على التعليم الجيد ، ودعهم يدرسون ما يريدون.
تريد أن يدرس أطفالك ما يثير اهتمامهم ، وليس ما يثير اهتمامك أو ما تراه جيدًا بالنسبة إلى النشاط التجاري. أتحدث هنا عن التعليم العالي ، وليس بالطبع قراءة السيدة جونسون في الصف الرابع. دعهم يدرسون ما يريدونه ودعهم ينهارون إلى حيث يمكنهم. لا تحصل على تعليم جيد عن طريق إجباره ، ويعد التعليم الجيد أكثر أهمية من الموضوع الصحيح. أرجو أن تفكر في ذلك واضحًا. على الرغم من امتلاكي لشركتي الخاصة وامتلاك ماجستير في إدارة الأعمال ، فقد شجعت أطفالي على التخصص في أمور أخرى بخلاف الأعمال. ينبغي عليهم الحصول على التعليم أولاً ، وتعلم الأعمال لاحقًا. إنها تجارة وليست انضباط. بالطبع أنا متحيز لذلك ، كانت درجتي الأولى هي الأدب ، وكان عملي الثاني هو الصحافة.
نصيحة رقم 5: شارك ما تفعله. تكلم عنه. افتح. اسرد قصص.
اضطر أطفالي لقضاء فترات عطلة نهاية الأسبوع بين الحين والآخر وضع ملصقات "بالو ألتو" اللاصقة على الأقراص المرنة. لم يؤذهم أن يعرفوا أين جاءت الأموال (التي كانت موجودة في البداية). شاركت أنا وزوجتي العمل. سافرنا معًا إلى مكتب البريد عندما كنت أبدأ نشاطًا إخباريًا ، تحقق من وجود مشتركين جدد. جاء الاطفال ايضا. لا شيء من هذا يؤلم.
نصيحة رقم 6: دعهم يجربون الأشياء. اجعله خيارًا جذابًا.
نحن نحب هؤلاء الناس الذين قمنا بجمعهم. نحن سعداء لمشاركتهم. كلما استطعنا حاولنا جعل مكان العمل مكانًا ممتعًا. هذا بالطبع يعني الجميع ، في حالتنا الخاصة بشركة تضم 40 موظفًا تضم 37 شخصًا ليسوا أطفالنا البالغين.
لا يجد الناس دائمًا أفضل مكان لهم على الفور. لا تدفعهم إلى الزوايا ، دعهم يجربون. دعهم يعملون مع من يريدون ، على ما يريدون ، وفي النهاية سينتهون في مكان جيد.
في نهاية المطاف ما هو على المحك هنا ، إذا كانت الأمور تسير على ما يرام ، هل يمكن أن ينتهي الأمر مع الناس الذين يعملون بجد المثقفين الذين يعرفون من أين جاء العمل ، ولماذا ، ونريد أن نأخذه إلى أفضل مكان لمستقبله. هذا حقا شيء جيد.
لذا ، لحسن الحظ ، عملت الأمور بشكل صحيح بالنسبة لي وشركتي. أحب وظيفتي الجديدة وشركتي تنمو ، وقد نجحت خطوة الخلافة. ولهذا السبب أريد المشاركة.
من المخيف تقديم النصيحة حول أشياء كهذه إلى أي شخص ، لذلك أفعل ذلك على مضض. آمل ألا أكون واحدًا من هؤلاء الأشخاص الذين يحالفهم الحظ ومن ثم يدينون به.
النصائح هنا تأتي من الخبرة. انهم ليسوا من الدراسة الأكاديمية.
عندما كنت في كلية إدارة الأعمال ، لم نكن نتحدث عن الشركات العائلية. لدينا مستشار أعمال عائلي لمدة ثلاث سنوات ، وقد ساعدتنا.
ومع ذلك ، فإن بعض هذه القواعد يتناقض مع ما أعتقد أنه حكمة قياسية بشأن الخلافة والأعمال العائلية. على سبيل المثال ، أعتقد أن العديد من مستشاري الأعمال العائلية ينصحون بعدم التحدث في العمل في المنزل. وأعتقد أن بعض الخبراء على الأقل سوف يوصون بعملية أطول وأكثر وضوحا وأكثر تعمقاً للخلافة. لكنني تحدثت مع زوجتي والعديد من الأطفال الكبار الخمسة المشاركين ، وهم يوافقون على أن هذا ما نقوله ، حكمة الصناعة أم لا. إذن ، ما نتحدث عنه.
بالنظر إلى هذا ، ومراجعة نصيحي ، يمكنني أن أرى بالطبع أنه لا ينطبق كل شيء هنا على الجميع. أيضا ، ربما تركت بعض العناصر الرئيسية ، وإن لم يكن عن قصد.
علاوة على ذلك ، أشعر بالحرج عندما يبدو أنني أوصي بعدم التخطيط. لكن في هذه الحالة الخاصة جداً ، فإن التخطيط يواجه الكثير من الخطر من أن يصبح مدفوعاً ، كما هو الحال في دفع أطفالك ، مما يدفع أحلامك إلى الحلق. لذا لا يمكنك التخطيط لهذا ، عليك فقط العمل على جعل الظروف صحيحة ، وتحقيق ذلك.
رصيد الصورة: المؤلف
3 تعليقات ▼
