كيف يمكن لعشرين عجينة من السباغيتي ، وباحة من الشريط ، وساحة من الخيط ، وخط مارشميلو واحد أن تساعد في بناء فريق أقوى؟
أصبح تحدي مارشميلو ممارسة شعبية حيث يطلب من المجموعات الصغيرة بناء "أطول هيكل قائم بذاته" من المواد المقدمة. لدى الفريق ثمانية عشر دقيقة لإكمال هذه المهمة بما في ذلك الخطمي بأكمله في الأعلى. إنها ممارسة ممتعة ومفيدة تتيح للفرق تجربة دروس بسيطة في التعاون والابتكار والإبداع.
$config[code] not foundتم إجراء تحدي مارشميلو مع خريجي كليات إدارة الأعمال والمديرين التنفيذيين والمهندسين المعماريين والمهندسين وحتى روضة الأطفال. كانت هناك نتائج مدهشة لأي المجموعات التي تحقق أقصى نجاح.
والمثير للدهشة ، أن خريجي كليات إدارة الأعمال حديثاً هم من بين الأسوأ أداءً ، وكثيراً ما يتفوق روضة الأطفال على هذا التحدي. لا يقضي الأطفال وقتًا في القتال ليكون قائد المجموعة. بدلاً من ذلك ، يبدأون فقط في اللعب وفي عملية البدء في إنشاء النماذج الأولية. يقضي خريجو كليات إدارة الأعمال معظم الوقت في الحديث والتخطيط والبناء ، مما يعني أنه ليس لديهم الكثير من الوقت لتغيير التصميم عندما يأتي وقتًا أطول لوضع الخطابة فوقها عادة ما تكون ثقيلة جدًا على الهيكل الذي تم بناؤه.
بناء فريق الدروس من التحدي مارشميلو
دائما اختبار الافتراضات من خلال النماذج
يعتقد المشاركون أن أعشاب الفصيلة الخبازية خفيفة ويمكن دعمها بسهولة ، ولكن عندما تبدأ الفرق في بناء الهيكل ، فإنها تنبهها فجأة. فقط من خلال إدراك أن كل فكرة لها قيمة ثم تقديم نماذج متعددة للحلول يمكن للفرق معرفة ما الذي ينجح.
لا تركز على أن تكون أطول
عندما يتم إعطاؤك التعليمات التي تفيد بأن الأطول سوف يفوز ، تفترض الفرق أن الارتفاع سيفوز في المسابقة. ونتيجة لذلك ، يركزون بشكل خاطئ على مدى قدرتها على بناء الهيكل بدلاً من الاستقرار في قاعدته. في كثير من الأحيان ، تحاول الشركات أن تنمو بسرعة كبيرة قبل أن يكون لديها عمل قوي.
استخدم ما هو متاح
تطوير كل منتج له حدود ولا يمكن للفرق سوى استخدام ما لديهم وليس الحصول على الموارد التي يريدون بناءها بشكل أفضل. في مجال الأعمال التجارية ، لا توجد أبدا موارد غير محدودة أو بيئة مثالية للنمو.
استخدم فقط ما هو مطلوب
هناك بعض الأشياء التي يتم تقديمها في The Marshmallow Challenge والتي لا تحتاج إلى استخدامها مثل السلسلة. يجب على الفرق معرفة ما هو مفيد وما يجب التخلص منه عند تطوير أي حلول.
التخلي عن الكمال
تبدأ الفرق بالحلم في بناء مبنى أنيق مثل برج إيفل. عليهم التخلي عن فكرة الكمال وبناء شيء ما (حتى لو كان قبيحًا) ، وهو العمل الذي يمكن أن يكون "جيدًا بما فيه الكفاية" للفوز.
إذا كنت تبحث عن طريقة ممتعة لبدء اجتماع أو الانضمام إلى فريق في إطار تفكير إبداعي ، فجرّب تشغيل تحدي ذا مارشميلو. هل فريقك يصل إليه؟
إعادة نشرها بإذن. الأصل هنا.
Marshmallows الصورة عبر Shutterstock
المزيد في: Nextiva ، قناة الناشر المحتوى 4 تعليقات ▼
